港島1981：我係港英反骨仔 第75章 彆人當差他當官

【第75章 彆人當差他當官】

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“情報線一旦出了內鬼，案子還冇破，線人先出了事，這個責任誰來背？

D組的線人管理以後全部按剛纔說的分層建檔。

每個線人簽合作備忘錄，每次接頭有書麵記錄，每筆線人費有簽收單據。

如果將來真出了泄密事件，第一時間能查出來是哪一層出的問題。

查到了，是你的管理責任，責任應該由你來擔的。

但如果不是你的管理失職，是外來因素造成的，我會請程sir保你。”

最後一句話說得極重，梁仲文心頭一凜，點了點頭。

“第三，跨部門搶功或者甩鍋怎麼辦？”

李承歡的手指在桌麵上輕叩兩下。

“這次韋理遜爵士給了我們統籌權，但統籌權是紙麵上的。

真到了案子要破的關鍵時刻，水警、邊境警區、各總區重案組、情報科、任何一家都可能突然跳出來說‘這個線索是我們提供的’、‘這個嫌犯是我們跟進的’。”

他語氣漸冷。

“所以，從確權那一刻起，SCI和所有聯動部門之間的一切溝通，不允許隻走電話或者口頭上說。”

眾人一愣。

“電話說了不算數，對方可以推得一乾二淨。

所有重要溝通，一律書麵。

對方發過來的檔案，登記收發時間、遞交人姓名。

我們發給對方的協查請求，一式兩份，對方簽收。

每個環節都有紙麵憑證，將來真有人要搶功或者甩鍋，把這些憑證往上一遞，誰是誰非清清楚楚。

用規矩跟他們玩，不要用嘴跟他們吵。”

“第四，行動失誤背鍋怎麼辦？”

李承歡吐出這句話的時候，會議室裡的空氣明顯緊了一下。

“大家都是一線乾活的，誰也不能保證每一次行動百分之百成功。

追錯方向、撲空、讓人跑了，這種事以後肯定會有。

出了事，第一個反思的是指揮層。

所以我們的行動部署也要留痕。”

他看向張啟榮和周偉文。

“每次行動之前，出行動方案，方案上要寫明判斷依據是什麼、情報來源是什麼、風險評估是什麼。

哪怕方案最後是錯的，隻要有據可查，就能證明我們不是亂來。

出了錯，該承擔的責任我們承擔，不該扣的鍋，一個都彆想扣到我們的人頭上。”

李承歡說完這些，端了端手，像是給這段話畫了一個句號。

“我說這些，不是教大家學著怎麼逃避責任。

是要告訴你們，警隊這碗飯，拚到最後，靠的不隻是破案率高不高，還有會不會做人，懂不懂規則。

能破案的是好警察，但能在一個位置上坐得久、坐得穩，還能帶著手下一起升的，纔是好長官。”

會議室裡一陣沉默。

張啟榮聽完大為震驚，看了何強一眼。

何強正拿手指來回摸自己下巴的胡茬，像是在慢慢把李承歡這些話嚥下去。

周偉文忍不住歎了口氣，“哎”，然後開口：

“Fun sir，我基礎條件不錯，都三十八歲了才混到現在纔是個高級督察，以前隻覺得是自己不會鑽營。

現在才知道，不會鑽營是一方麵，不懂這合理運用套規則也是一方麵。

你說的這些道理都冇人同我講過一句。”

他說這話時冇有失落，反而釋然。

鄭世峰仍是一言不發，好像是在回憶什麼。

吳誌堅又露出虎牙笑，但這次笑得冇那麼輕鬆：

“我算是聽出來了，Fun sir這是教我們怎麼當長官。”

梁仲文坐在李承歡左手邊，從頭到尾都冇吭聲。

確實，彆人當警察是當差，Fun sir是在當官，心態、做法、格局都完全不一樣。

散會已經是下午五點多。

李承歡冇在會議室多留，把桌上的筆記本合上，跟梁仲文低聲交代了幾句，便先一步走出了會議室。

林國明跟在他身後，手裡抱著一遝剛形成的會議記錄草稿，準備回辦公室整理。

會議室門在他身後重新關上。

張啟榮伸了個懶腰，椅子往後一仰，後腦勺靠上去，盯著天花板。

“案子還冇破呢，Fun sir怎麼就想著怎麼防人搶功甩鍋了？搞得好像一定會有人來搞我們一樣。”

何強斜了他一眼，從口袋裡掏出一包萬寶路，抖出一根點上，吸了一口才慢悠悠地說：

“啟榮，你今年三十四了吧？”

“對。”

“三十四了，還不長進。Fun sir剛纔那些話，哪一句說錯了？

你回頭看看以前跟過的頭兒，哪個會跟下麵的人講這些？

哪個會把兄弟們的位置當回事？”

何強噴出一口煙，半真半假地說：

“我何強之前跟的老闆，冇一個像Fun sir這樣的。他們隻跟我說，強哥你帶幾個人去查，轉頭在後麵就隻等結果。

辦砸了，你背鍋；辦成了，成績上麵領。

Fun sir今天說這些，是拿我們當自己人。”

張啟榮不吭聲了。

周偉文這時已經站起來，一邊往門口走一邊說：

“你們繼續聊，我先回辦公室整理今天的會議記錄。

剛纔Fun Sir說的那套行動留痕製度，我得擬個實施細則出來，A組要先做範本。”

鄭世峰也站了起來，聲音悶悶的：“槍房裡還有新到的訓練彈，我去練五十發。”

說完就往門口走，跟周偉文一前一後出去了。

吳誌堅冇動，懶散地靠在椅背上，手裡把玩著會議桌上的一支鉛筆。

“誌堅，你還不走？”梁仲文抬起頭來。

吳誌堅冇接他的話，反而轉頭看向他，表情難得認真。

“梁sir，我問你個事。”

“你說。”

“Fun Sir在CIB那會兒，他是不是也像今天這樣教下麵的人做事？”

梁仲文回想了一下，搖搖頭。

“不是。在CIB的時候，他級彆冇到，也不方便管得這麼寬。

但有一件事是一樣的，他做事從來不隻想著眼前。

彆人看一步，他看三步。”

吳誌堅點點頭，把鉛筆放回桌上，語氣裡帶著幾分感慨：

“以前覺得Fun Sir是背景好，會做人，所以總是破格提拔。

現在才知道，人家升得快，不是冇有原因的。”