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東瀛大物 第四百八十章 企劃

作者:N南城騎士 分類:都市 更新時間:2026-08-29 10:45:30

其實,業界的大型娛樂公司都會設定有內部食堂,用來解決公司員工和旗下練習生的就餐問題,算是比較默契的共識。

隻有小公司才會吝嗇於那點投入,任由員工和練習生自由解決,這也是比較無奈的一點。

沒辦法,很多小公司一直處於朝不保夕的狀態,說不定哪天就因為資金鏈斷裂而麵臨倒閉,緊要的資金需要優先保障生存問題,自然也就顧不上就餐的小問題了。

“成鎮,你是c公司的代表,你自己安排好就行....”

在蘇成鎮詳細的介紹完之後,金勝載直接表明瞭態度,他開口道:“但是,我有兩點要提醒你。”

“金部長,你說....”

蘇成鎮神情恭敬,語氣頗為誠懇的請示道:“如果我有什麼不對的地方,請多多指教。”

“第一點,既然安排了內部食堂,那就好好做,練習生的體力消耗比較大,一定要保障她們的營養跟上。”

金勝載神情鄭重的說道:“身材管理方麵,食堂在餐飲安排上就要多下功夫,製定一個嚴格的熱量消耗表,每天按標準執行,免得後麵長胖了再來努力減肥。”

蘇成鎮深以為然的點了點頭,練習生的身材管理確實是一個不小的問題,從源頭開始嚴格管理,總比後麵強製要求減肥容易。

雖然業界的相關例子不多,但值得警醒的教訓還是有一些的,本來入選了出道組,結果卻因為肥胖而被迫落選,不僅練習生自己難過,隸屬的娛樂公司更難受。

大型娛樂公司且不說,中小公司的練習生資源沒那麼富裕,能夠湊齊一個達到出道標準的組合很不容易,結果因為某個成員長胖而導致計劃流產,那簡直是要了公司的命。

雖然c公司的背後現在有東瀛的名監督中村雅弘這根金大腿,資源和實力確實雄厚,但真要是搞得一團糟,蘇成鎮這個代表肯定是當不下去了。

“第二點,c公司的練習生標準要提高一下,我們可以給練習生更好的待遇,但相應的是練習生的實力必須要強。”

金勝載語氣認真的提醒道:“就算比不了sm、jyp和yg這樣的業界大公司,那也不能差太多。”

“你放心,金部長,我會加強練習生的培養和考覈,同時也會安排星探在各地留意出色的苗子....”

蘇成鎮連忙進行了回應,答道:“至於考覈沒有通過的練習生,我也會做一個辭退處理。”

公司的目標是盈利掙大錢,可不是做什麼慈善專案,所以練習生的考覈勢在必行,出色的優質練習生肯定會是出道組的預備成員,而落選的練習生就沒必要繼續留著了。

隨意的又聊了一會,金勝載就心滿意足的離開了c公司。

蘇成鎮卻沒有時間休息,他在送別了金勝載之後,立馬就召集了公司的管理層進行開會。

都是相熟的公司老人了,蘇成鎮也不廢話,開門見山的首先通報了金勝載的建議和他的整改措施。

既然是金勝載的建議,蘇成鎮又製定了整改措施,管理層當然沒意見,一致表明瞭認同和支援的態度。

沒有正當的理由和足夠的勇氣,誰敢起身對蘇成鎮提出質疑?真以為蘇成鎮是紙老虎的沙雕可沒有機會在這個公司存活下來。

“既然大家都沒有意見的話,那就從明天開始執行吧....”

蘇成鎮很是滿意眾人的態度,雖然c公司確實被收購了,但他的權威並沒有受到絲毫影響。

“我們c公司現在也是有背景的,實力不比那些大公司差多少。”

大家紛紛低聲附和了一下,雖然c公司被收購之後,實力確實得到了大幅度的提升,無論資金和資源都獲得了大量的支援。

但要是和業界頂流的大型娛樂公司相比,那還是有些差距的。不過,當著蘇成鎮這位公司的創始人,大家都很識趣的保持了緘默。

“另外,大家也要先做一個企劃出來....”

語氣稍微停頓了一下,蘇成鎮繼續開口說道:“就是關於女團成員們出演荷裡活電影的事情,這將是她們出道宣傳時的輿論策略。”

“企劃?”

“女團成員出演荷裡活電影?”

“確定是荷裡活電影嗎?”

“是glam嗎?”

“肯定不是,剛纔不是說了嘛,是出道宣傳....”

“glam才剛出道不久,又有新女團的企劃了嗎?”

“不會吧,公司現在都沒有幾個合適的練習生可以出道啊....”

蘇成鎮的話音剛剛落下,在場的眾人頓時就紛紛議論了起來,雖然交頭接耳的音量不大,卻宛如一群嗡嗡作響的蜜蜂一樣嘈雜。

他們有些搞不懂蘇成鎮的想法和決定,明明推出的組合glam出道也就半年左右,雖說沒能掀起多少水花,但就算放棄也沒有這麼快吧?怎麼就打算做新組合的企劃了呢?

眾人對視的眼神裡充滿了迷茫,他們公司被收購了之後,各方麵的實力確實得到了加強,但整體規劃似乎變亂了?

要不,蘇成鎮社長也不會說出這樣的話來?要知道,就算強如業界的頂流sm公司,推出的組合也要間隔上兩、三年時間,給足每個組合充裕的發展期。

“社長,是不是還需要再考慮一下....”

有人小心翼翼的舉起了手,用斟酌的語氣提出了自己的意見,試圖表明蘇成鎮的的想法有欠慎重。

“是啊,要不多考慮一下....”

認同的聲音開始了附和,眾多質疑的目光令蘇成鎮有點膈應,他當然知道新組合的企劃有點過早,但glam組合是合作性質,實在算不上自家公司旗下的專屬藝人。

當初之所以選擇合作,也是因為公司實力不夠的緣故,如今有了充裕的資金和資源,自然可以按照自己的想法打造組合。

至於glam組合,隻能算是時運不濟,出道都沒能掀起一點水花,後續想要逆襲可就太難了。

不過,她們也不是沒有機會,在新組合出道前的這段時間,glam組合還可以努力一把,能不能扭轉命運就看造化了。

“目前是不會有大的變動,但新女團的企劃要提上日程....”

蘇成鎮環視了一眼在場眾人,渾身上下帶著一股上位者的氣勢,原本還有異議的聲音瞬間消弭於無形。

“不過,這種事情秘密進行就可以了,不要讓下麵的人知道,尤其是glam組合的成員們,免得她們多想....”

雖然新組合企劃的事情最後肯定瞞不住,但能盡量避免泄露出去的話,蘇成鎮還是不想鬧得人盡皆知。

管理層肯定無所謂,反正glam組合沒有多少前途,但隸屬組合的幾個成員就不一樣了,涉及到她們的切身利益,動蕩和影響沒法避免。

如果她們提前知道了組合的命運,後麵肯定會消極怠工,努力打拚的積極性也會大打折扣。

真到了那個時候,glam組合也算是提前廢了,原本預期的一些收入,比如商演活動之類的盈利,恐怕也會大幅縮水。

別看頭部的頂流團體撈金很猛,擁有大量廣告代言的個別藝人還能在富豪排行榜單上麵佔據一席之地。

其實,大部分的普通藝人也就混個溫飽而已,韓國競爭激烈的娛樂市場容量有限,根本養活不了每年出道的繁多組合。

尤其是小公司推出的藝人團體,如果一直沒能走紅,長期處於入不敷出的狀態,能夠支撐兩年都算是老闆不甘心了。

“社長....”

忽然,一陣突兀的敲門聲打斷了眾人的思緒,在得到了蘇成鎮的許可之後,一個神情拘謹的公司職員邁步走了進來。

“金部長剛剛打電話過來,他說三星電子的課長李燦盛明天會過來公司一趟,讓我們做好接待的準備工作。”

“三星電子的李燦盛課長?”

蘇成鎮下意識的愣了一下,他這個小公司怎麼會被三星電子給看上?該不會是金勝載牽線的吧?

不過,就算這是牽了線,三星電子的動機也很奇怪。另外,金勝載有他的電話,怎麼不直接打電話給他?

想到這,蘇成鎮掏出手機看了一眼,螢幕顯示果然有幾個未接電話,全是金勝載打來的。

因為處於開會狀態的緣故,他剛才開了靜音,所以沒能及時接到金勝載的來電。

“那你通知一下大家,晚上下班的時候不要急著走,好好打掃一下清潔....”

打發走了職員,蘇成鎮回頭看向了眼神充滿困惑的眾人,他抬手拍了拍,響起的掌聲吸引了所有人的注意力,隨後才緩慢開了口。

“剛才都聽到了吧,三星電子的李燦盛課長明天要來我們公司,大家都注意一點,全都給我打起精神來。”

“誰要是明天給我出了問題,影響到了公司的話,那就別怪我不客氣了。”

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