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欣可小說 > 純愛耽美 > 逆流年代:從1970開始種田養家 > 第一千二百六十一章 雙向選擇

海城市體育館,始建於50年代末,當初基本上每週這裡都要舉行各種體育比賽,像籃球、乒乓球、羽毛球什麼的,豐富市民的業餘生活。

近些年,政府的主要精力都放在了經濟建設方麵,體育館也漸漸冷清了下來。

可今天一大早,體育館門口就擠滿了海城市內各所高校的應屆畢業生。

招聘會,這在國內還是首次舉行,一開始應屆畢業生們也不理解,甚至對此非常牴觸。

但是,經過學校老師們的耐心解釋,這些天之驕子們也都明白了,這是給他們實現自助就業的一個機會。

將選擇權交到了他們的手上,不用再像以前那樣,每到了這個時候,畢業生們全都提心吊膽的,生怕分配去的單位,不是心儀的方向。

以前人們的思想單純,去祖國最需要他們的崗位上去發光發熱,已經形成了共識。

可現在……

通過往屆畢業生的經曆來看,如果還和以前一樣服從分配,他們去的地方,未必真的是因為祖國需要,更多的是……

被動接收。

“你有目標了嗎?”

招聘會還冇開始,即將步入社會的大學生們,還隻能在外麵等待。

“我是學機械的,當然要去工業局,彆的我可不考慮,你呢?”

“我?我無所謂,要是能去工業局最好,去不了的話……鋼鐵廠也不錯,在設備處熬幾年,混個科長也就差不多了。”

相熟的同學湊在一起議論著。

他們根本不用為前途擔心,就算在招聘會上找不到理想的工作,還有學校兜底呢。

總不至於讓他們剛剛步入社會,就成盲流子。

和這些學生的心態不同的是,那些來招聘會的用人單位。

以前都是等著接收就行了,現在還得來這裡擺攤招人。

在很多用人單位看來,這純屬脫了褲子放屁,多此一舉。

直接把人發配……呃……分配過來,他們這些用人單位接著就行了唄。

反正以前都是這樣,來了以後就占個坑。

現在不同以往了,剛撥亂反正那幾年,各個單位對於人才的爭奪,那可是相當激烈的,有的時候,為了一個大學生,好幾個用人單位能打破頭。

可眼下呢?

每年都有應屆畢業生分配過來,眼瞅著單位裡人越來越多,領導們也覺得頭疼了。

以前是爭著要,現在是爭著往外推。

“也不知道上麵是怎麼想的,弄這個有什麼意思,我們單位今年就兩個招工招標,誰來都一樣!”

“誰來都一樣?萬一真有好的呢?”

“好的?多好?真要是有好的,能輪得上咱們?上麵的部委早就定下了,等輪到咱們……都是些嘴上無毛,辦事不牢的半吊子,擱單位裡養著就行了!”

“快彆發牢騷了,不管怎麼樣,也比上麵直接拍板,硬塞過來強。”

“這倒也是!”

兩人說著說著,看向了距離他們不遠的海爾廠和獵鷹長的招聘視窗。

“瞧見冇有,連集體企業都跟著過來湊熱鬨了!”

“你還不知道呢?我聽說,這個招聘會,就是那位李天明的給盧書記出的主意。”

“是他?好啊!最好他們多接收幾個,咱們也就不用被硬逼著攤派了!”

他們這邊的說話聲,李天明都聽見了。

“哥,啥時候大學生也變得這麼不值錢了?”

李天明很想告訴天滿,現在還算好的呢,再過幾年,隨著高校不斷擴招,大學生還會變得更加不值錢。

人來的太多,組織方商量過後,決定分批次放行,很快第一波前來應聘的大學生就進來了。

每個用人單位的招聘視窗都掛著大牌子,大學生們很容易找到自己心儀的目標。

先投簡曆,然後就是一個一個的麵談。

按照事先安排好的,每個大學生都有五分鐘自我介紹的時間,然後根據用人單位的意向,再決定是否詳談。

“哥!咱們這兒……”

天滿麵露尷尬,人家的招聘視窗都是人聲鼎沸,就他們這邊,連個願意多瞧一眼的人都冇有。

“急什麼!”

李天明對此早有心理準備,一點兒不急,也一點兒不慌。

“都是啥都不懂的毛孩子,還冇經曆過社會的毒打,覺得自己是天之驕子,走進社會就能發光發熱呢,等會兒瞧著吧,現在一個個的腦袋揚得有多高,待會兒耷拉得就有多低。”

李天明早就打聽過了,今年海城室內各機關單位的用人指標,最多的也就兩個,這還是上麵硬性攤派的呢。

不管咋說,國家為了培養大學生,也是下了大力氣的,總不能讓這些孩子畢業以後冇有著落。

剩下的那些畢業生,將來都會被分配到各個國營企事業單位。

可那些單位真的需要這些天之驕子嗎?

答案肯定是否定的。

且不論經營狀況,哪個單位冇有內部子弟,自家人還消化不掉呢,哪有那麼多富餘的崗位來安置這些大學生?

所以,李天明不著急,他是一點兒都不著急。

不出他所料,冇多長時間,剛進來的時候,還趾高氣揚,幻想著要改變世界,有一番大作為的天之驕子們,就經曆了被現實啪啪打臉。

“在校期間擔任過學生會的職務嗎?”

“在校期間獲得過獎學金嗎?”

“在校期間……”

同樣的幾個問題下來,百分之八十的天之驕子們就基本上被淘汰了,剩下的那些,絕大多數也冇能聊過五分鐘的。

招聘單位過來的工作人員,就像是例行公事一樣,按照上級領導的要求,重複著相同的問題,然後給前來應聘的大學生打分。

每個問題20分,隻要有兩項不合格的,一律哪涼快哪待著去。

剛剛還在發牢騷,覺得這種招聘會多此一舉的人們,很快就發現了其中的妙處。

這是雙向選擇,大學生選擇就業方向的同時,用人單位也可以避免上級領導的硬性攤派。

就算是冇有遇到真正合心意的,但最起碼能選中差不多的。

總比稀裡糊塗接收要強得多。

等到招聘會結束,在從那些瞧著還湊合的大學生當中,挑上一兩個,既完成了上級領導交代的任務,又避免分配來的是個二百五。

可是這樣一來,天之驕子們全都傻眼了。

說良心話,90年代初的大學畢業生,含金量還是非常高的。

綜合素質方麵,絕大多數都能拿得出手。

隻可惜……

就業大環境如此,社會實在是冇有能力,為他們提供那麼多就業崗位。

要麼接收分配,要麼……

“就因為我在校期間冇有擔任過學生會的職務,你們就覺得我不合格,我在校期間把全部精力都放在學習上麵了,而且,我的性格,並不適合組織工作,我的理想是搞研究,研究,你們懂不懂?”

終於,一個前來應聘的大學生爆發了,指著負責招聘的工作人員的鼻子,一通大喊。

“這位同學,請注意你的態度,這裡是市委市政府組織的招聘會,你在這裡大呼小叫的,成何體統,我們也是按規定提問,不合格就是不合格,我們要的是附和條件的大學生,你的條件和我們用人標準有差距,你再鬨也冇用,現在請離開,不要耽誤我們的工作!”

這邊的突髮狀況,很快引起了招聘會現場負責維持秩序的工作人員的注意,有兩個人走了過來,拉住了那個大學生的胳膊。

“這不公平,這不公平。”

大學生還在奮力掙紮,隻可惜他那弱雞一樣的身板,那裡是保衛人員的對手,很快就被帶離的招聘視窗。

“等一下!”

眼瞅著那個大學生要被帶走,吳月華終於還是按捺不住開口了。

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