四合院：綁定趕山係統，眾禽懵了 第30章 低調發展，夯實根基

吸收了那危險的鈾礦樣本能量後，周青好幾天都心有餘悸。他反覆確認係統狀態穩定，自身也冇有出現任何不適症狀，這才慢慢放下心來。但這件事給他敲響了警鐘——工業“趕山”並非毫無風險，必須更加謹慎。

他將主要精力重新放回了本職工作和小範圍的、安全的“廢料利用”上。係統新獲得的那點“能量感應”功能，他暫時冇敢亂用，生怕再碰到什麼要命的東西。

日子彷彿又回到了之前的節奏，平淡而充實。但周青能感覺到，一些微妙的變化正在悄然發生。

他在倉庫科的地位更加穩固了。張師傅雖然還是那副不苟言笑的樣子，但交給他的任務越來越多，也越來越重要，甚至開始讓他獨立負責一些小型物料的進出庫管理和賬目覈對。這是一種無聲的信任。

其他倉管員和常來領料的工人老師傅，也漸漸習慣了有事找“小周”。周青總是能很快找到他們需要的東西，耐心解答問題，偶爾還能根據庫存情況，給他們推薦更經濟實惠的替代品或者提出使用上的小建議，讓人感覺很舒服。

他的勤快、細心和那點“小聰明”帶來的實用價值，開始真正被這個集體所認可和需要。這種認可，遠比口頭表揚更實在。

周青也很珍惜這份來之不易的穩定。他做事更加穩妥，謹言慎行，絕不冒進。對於庫房裡的那些“廢料”，他依舊會悄悄“掃描”，但隻選擇那些係統判定絕對安全無害的、極其微量的殘留物進行吸收，細水長流地滋養著係統。

提升雖然緩慢，但勝在安全穩妥。他感覺腦海中的地圖似乎更清晰了一點，對周圍環境的感知也敏銳了一絲。

這天下午，周青正在覈對一批新到的勞保鞋數量，廠裡的廣播突然響起，不是往常的生產簡報或革命歌曲，而是一則表彰通知：

“全體職工同誌們，下麵播報一則好人好事表揚。我廠倉庫管理科臨時工周青同誌，愛崗敬業，勤儉節約，利用業餘時間主動修複報廢勞動手套XX副，回收利用螺絲螺母XX斤，廢舊棉紗XX捆，為國家節約了大量物資…特此提出表揚！希望廣大職工同誌向周青同誌學習，發揚勤儉節約、艱苦奮鬥的革命精神…”

廣播一連播報了三遍。

整個倉庫科的人都愣住了，隨即目光齊刷刷地看向周青。

周青自己也愣住了。他冇想到這點小事居然會被廠裡廣播表揚！這肯定是張師傅或者科裡哪位領導上報的！

張師傅乾咳了一聲，臉上似乎有點不自然，但眼神裡卻有一絲滿意：“嗯，廠裡號召增產節約，你做得不錯，就給報上去了。繼續努力，彆驕傲。”

“是！謝謝張師傅！謝謝大家！”周青連忙道謝，心裡明白，這不僅是表揚，更是一種無形的保護和背書——他現在是廠裡樹立的“節約典型”，以後某些人想找他麻煩，也得掂量掂量。

下班回到四合院，剛進前院，就看到閻埠貴一臉笑容地迎了上來。

“周青！可以啊！廠裡廣播都表揚你了！勤儉節約標兵！給咱們院爭光了！”閻埠貴的聲音很大，顯然是說給全院人聽的。

中院、後院不少人都探出頭來，眼神複雜地看著他。廠裡廣播表揚，這在他們四合院可是頭一份！就連一向淡定的易中海，看他的眼神也多了幾分真正的欣賞。

許大茂推著車進來，聽到這話，臉色更加難看，哼了一聲，低著頭快步回了自己屋。

秦淮茹正在洗衣服，抬頭看了周青一眼，眼神裡羨慕居多，還夾雜著一絲難以言喻的期待。

周青被這陣勢弄得有點不好意思，連忙擺手：“三大爺您可彆這麼說，我就是乾了點本職工作，廠裡鼓勵新人…”

“謙虛！太謙虛了！”閻埠貴拍著他的肩膀，“以後就是工人階級先進分子了！前途無量啊！”

周青應付著鄰居們的恭維（或嫉妒），回到自己小屋，關上門，才鬆了口氣。

他坐在床邊，慢慢品著這廣播表揚帶來的變化。很明顯，他在大院裡的地位又提升了一截。以前大家看重他，是因為他可能“有門路”、“運氣好”，現在，則是因為他有了“正式工作”並且得到了“官方認可”。

這是一種更紮實、更被主流價值觀所承認的地位。

這種地位的變化，帶來的是更廣泛的尊重和更安全的生存環境。

周青很清醒，他知道這一切都建立在目前這份臨時工工作的基礎上。必須儘快轉正，才能真正夯實根基。

轉正需要機會，也需要表現和…一點點助力。

他想到了王主任。自從工作後，他還冇去“彙報”過情況。這是一個維持關係的好藉口。

第二天休息日，周青特意起了個大早，從牆洞裡取出一個小紙包——裡麵是幾片品相最好的“寒霜草”葉子，這是他最近一次進山唯一的收穫，對安神有一定效果，但不算紮眼。

他來到街道辦家屬院，冇直接去找王主任，而是在院門口“偶遇”了那天幫他傳話的工作人員“小劉”。

“劉姐，上班啊？”周青笑著打招呼，自然地遞上那個小紙包，“前幾天進山，運氣好碰到點安神的草藥，品相還行，您拿去給家裡老人試試？我用不上這個。”

小劉一看是草藥，連忙推辭：“這怎麼行，周青同誌，這…”

“劉姐您就彆客氣了，”周青壓低聲音，“就是點山野玩意兒，不值錢。主要想麻煩您個事兒，我這不是進廠工作了嗎，想跟王主任彙報下思想和工作情況，感謝主任的栽培，不知道主任方不方便…”

小劉猶豫了一下，看了看那品相確實不錯的草藥，又想到周青現在算是“自己人”了，便低聲道：“主任今天上午應該在辦公室，你一會兒過去，就說我讓你來的。”

“哎！謝謝劉姐！”周青目的達到，放下草藥就走了。

半小時後，周青出現在了王主任辦公室。他簡單彙報了自己進廠後的工作和思想動態，重點表達了感謝和踏實工作的決心，絕口不提任何要求，態度恭敬而誠懇。

王主任聽著，偶爾點點頭，最後說了一句：“廣播我聽到了，不錯，繼續保持。工人階級就要有工人階級的樣子。好好乾，機會是給有準備的人的。”

“是！主任！我一定牢記您的教導！”周青知道該走了，恭敬地告辭離開。

雖然冇有實質性的承諾，但這次會麵本身，以及王主任那句“機會是給有準備的人的”，就是一種積極的信號。維持住了這條線，就是最重要的收穫。

從街道辦出來，周青感覺腳步都輕快了許多。

工廠的工作步入正軌，得到了認可；大院裡的地位穩步提升；王主任這條線也維持良好；係統也在緩慢而穩定地恢複…

一切都在朝著好的方向發展。

他不再像剛來時那樣急於求成，而是學會了低調和耐心，像一棵樹，努力地將根係向下、向四周默默延伸，汲取著養分，等待著破土而出的那一天。

他知道，隻要根基紮實，時機一到，自然就能一飛沖天。

而現在，他要做的，就是繼續沉澱，繼續積累。

陽光灑在積雪初融的街道上，周青深吸一口清冷的空氣，眼中充滿了對未來的篤定和期待。

他的根基，正在變得越來越牢固。