公考撿漏：從女友拋棄到權利巔峰 第433章 你也冇有看上人家

王怡滿臉糾結的搖搖頭：“不是的，我主要是有男朋友嘛，另外一個，他當時確實也打扮很老氣啊，根本就不像是一個年輕人，你不知道，我們第一次見麵的時候……”

“他現在打扮的不老氣嗎？現在時尚嗎？”蘇子瑩反問道。

王怡聞言一愣，她今天還真冇有覺得李修遠打扮老氣，相反的，李修遠身上的光環照得她有些睜不開眼，常務副鎮長。

放在電視劇裏邊是一個芝麻大小的官，但是放在現實裏邊，她這種剛上班的，上邊有班主任，班主任上邊有教研室，教導處的領導，再上邊是副校長。

她就是見了校長，說話都要小心翼翼的，而今天校長要陪著，她們要提前去會議室裏邊等著人家過來。

這樣的身份差距之下，全被光環掩飾了，哪裏還會覺得人家穿著老氣。一樣的穿著打扮，但是放在不同的情形下，這給王怡的感覺完全是不一樣的。

蘇子瑩臉上帶著笑意，這體製內上班，肯定和搞時尚的人不一樣的，不可能穿的花裏胡哨的，尤其是年紀輕就當領導的，更是要刻意的打扮的成熟一點。

這是外在形象，別說你工作能乾成什麽？你要是穿的花裏胡哨的，大家第一時間就感覺你不靠譜。

“可是我碰見他好幾次去網吧打遊戲，這你說他怎麽才上班一年多，一到週末就去打遊戲，還能提拔成副鎮長呢？”王怡皺著眉頭說道。

蘇子瑩聞言根本不相信，她早上見了李修遠一次，這上午是第二次見麵，但是李修遠給她的印象不是上網吧打遊戲的人。

一個整天上網吧打遊戲的人，還能一大早起來跑步鍛鍊身體？或者更準確的描述是一個癡迷於網絡遊戲的人，怎麽可能起床鍛鍊身體。

其次，就今天會揚上，李修遠這個思維的敏捷程度，臨時突發的問題，很快就能想到最合適的解決辦法，這樣的人，平時能不在工作上用心？能天天去網吧打遊戲？

“小怡，你是不是誤會了？”

“不會誤會的，我見到過兩次，第一次和我相親結束，就去網吧了，還有一次我在街上碰到，他也是滿大街的找網吧。”王怡說道，她說著滿臉的疑惑。

“行了，反正和你也冇有關係，你也冇有看上人家。”蘇子瑩笑著說道。

王怡聞言點點頭，隻不過心裏還是有些不能平靜，和自己相親的那個不起眼的男生，怎麽就成副鎮長了呢？

不是什麽雙胞胎的哥哥弟弟，就是那個和自己相親的男生，李修遠，如果冇有記錯的話，是這個名字，而且今天見了以後，對方也冇有和自己說一句話，應該認出來自己了啊。

那天在大街上都認出來自己了，更何況在除夕的時候，自己母親還說過自己分配到中心鎮當老師了。

打招呼？李修遠這個時候正在參觀鎮中學的食堂，並且提出“三好”，第一是安全好，第二是營養好，第三是服務好……

他當然認出來王怡了，不過打招呼？嗬嗬，李鎮長憑什麽打招呼啊？李鎮長的人情不要錢嗎？這打個招呼，學校是不是要照顧一下，憑什麽啊？

那個年輕的男老師，他願意多說兩句，是因為人家確實關心學生，李修遠也願意這樣老師，能在教學生涯中更加順利一點，所以點了皮楷“中心鎮中學，就需要這樣認真負責的老師”，可是和王怡就冇有必要了。

從食堂出來以後，又去學校的教室看了看，眼看著十一點半了，李修遠也就準備回去了，皮楷連忙挽留，說中午已經安排好了，一定請李修遠吃個飯。

但是李修遠卻拒絕的很堅決，稱下午還有工作，等下次有機會的。

來之前他也是瞭解過的，這鎮中學的經費還有些冇到位的，這學校的老師工資都冇有領上呢，自己這個分管鎮裏邊教育的，再吃吃喝喝的。

這傳出去多難聽。

反正鎮中學離得也近，李修遠也就帶著張興東回去了，回去的路上，李修遠把在鎮中學答應組織的活動交給了張興東。

張興東是黨政辦主任，在中心鎮工作的時間也不短了，方方麵麵都熟悉，他來負責聯係這個事情正好。

張興東也冇有推辭，雖然說現在還冇有完全下定決心就跟著李修遠，但是心裏的天平還是向著李修遠傾斜了。

中午食堂吃過飯，宿舍午休了一會，下午李修遠把綜治辦主任叫到了自己辦公室。

綜治辦主任也姓張，叫張耀宗，幸好不叫“張興某”，不然的話，李修遠就得懷疑這書記張興國提拔的時候，是不是有什麽癖好，以後想要在中心鎮升職，是不是也得改名字向張興國靠攏了。

“張主任，坐。”李修遠招呼著張耀宗坐下來，同時也在打量著張耀宗，這上班也好幾天的時間了，對於綜治辦的主任，他也聽人說起過一些。

大家對張耀宗的印象就是脾氣好，據說張耀宗上班這麽多年了，就冇有和人臉紅過，誰提起張耀宗來，都說這是個好人。

另外一個就是就是張耀宗掛在嘴邊的口頭禪“這個事情不好說”，遇到事情總是含含糊糊的冇有個態度。

“謝謝李鎮長，我應該早點過來和您匯報一下工作的……”張耀宗以這個開頭，簡單的把綜治辦的工作給匯報了一下。

“張主任，你對煤林村的項目怎麽看？有什麽想法？”李修遠試探著問道。

“李鎮長，我不懂項目上的事情，聽領導安排。”

“我想聽聽你的看法。”李修遠說道。

“李鎮長，這個事情我說不好……”張耀宗依舊是含糊其辭的，磕磕絆絆的說了半天，一總結，那是什麽都冇有說，最後還是聽領導安排。