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第375章
在當下這個時代，官員若想獲得晉升，發展經濟仍是重中之重。
尤其是像宗祿這個級彆的乾部，要是經濟發展搞不上去，想要再進一步，那可謂難如登天。
這並非個人意誌所能左右，而是國家大政策導向使然。
這樣的轉變，讓許多人一時難以適應，西海市的一眾乾部包括宗祿自己，都身處其中。
但即便不適應，也得儘快調整狀態。
“不改變，就換人”，這可是曹省長，也就是未來的曹書記放出的狠話。
曹省長在任時便秉持如此理念，待其接任書記後，行事風格可想而知。
宗祿也在尋求改變，他可不想就此止步。
畢竟，他還未滿50歲，心中有著清晰的規劃：50歲接任市長，55歲成為市委書記，如此一來，退休前纔有機會獲得副省級的退休待遇。
越往高級彆的職位走，晉升之路就越發艱難。
職位就那麼多，覬覦的人卻不在少數，競爭之激烈，宗祿心裡十分清楚。
彆看他如今已是副書記，可這並不意味著就能順風順水地更進一步。
在官場一切皆有可能。
政績，在官場晉升中起著決定性作用。
隻要政績突出，纔有提拔的機會。
什麼是政績？
發展經濟。
瞧瞧張揚那小子，僅僅一年時間，就實現了四級跳，已然成為副處級乾部。
要知道，他才25歲啊！
25歲就擔任副處級職務，在全省範圍內都實屬罕見，況且還是手握實權的副處，可不是那些在機關裡坐冷板凳的職位所能相比的。
若無意外，這小子35歲之前必定能晉升為正處級乾部。
35歲的正處級，正值年富力強之時，前途不可限量。
至於將張揚與蘇靜瀾作比較，這實在冇有可比性。
蘇靜瀾出身於帝都五大家族之一的蘇家，對於蘇家而言，30歲成為縣委書記並非什麼了不起的事。
要是在蘇家勢力範圍內任職，她或許都已經是副市長了。
其實，宗祿也時常納悶，蘇家為何要將蘇靜瀾扔到江寧省，難道就不怕她在此處折戟沉沙？
這些年，江寧省落馬的官員可不在少數，還有很多大家族的子女。
不過，蘇靜瀾確實有幾分能力，這點宗祿能夠真切地感受到。
但光有能力還遠遠不夠，更何況她是單槍匹馬闖入江寧省官場。
在這一點上，宗祿對蘇家的魄力還是頗為佩服的。
蘇靜瀾可是根正苗紅的蘇家直係子弟，是蘇老爺子的親孫女。
唯一合理的解釋，恐怕就是蘇家十分看好蘇靜瀾，有意讓她在此接受曆練，除此之外，宗祿實在想不出其他緣由。
所以說，蘇靜瀾的晉升模式，是江寧省其他人難以複製的，即便張揚也不行。
彆看張揚如今已是副處級乾部，但要想晉升為正處級，至少也得5到6年時間，甚至7到10年也說不定。
至於具體需要多久，就得看他的機遇如何了。
三年之後，張揚有可能進入縣委常委。
不是常委副縣長，就是常務副縣長。
到那時，宗祿打算幫張揚運作，爭取讓他擔任常務副縣長。
常務副縣長距離縣長的位置更近一步。
宗祿剛上任副書記不久，未來三年不會有變動，正好可以為張揚的發展做出規劃。
張揚對此渾然不知，更想不到宗祿已經在為他的未來佈局。
此刻，張揚正躺在蘇靜瀾的大床上，臉上帶著滿足的笑容。
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