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第382章 副處長
勘探隊帶著詳實的資料和令人振奮的初步結論返回黃岩基地，關於多金屬共生礦被髮現的訊息，雖然被嚴格控製在一定範圍內，但依舊如同投入平靜湖麵的巨石，在基地中高層和相關部門內部激起了巨大波瀾。\n霍宣親自聽取了勘探隊的彙報，當看到那些閃爍著誘人金屬光澤的礦石樣本，以及報告中對礦藏儲量、品位和開采可行性的樂觀評估時，他臉上難得地露出了一絲滿意的神色。\n資源，尤其是戰略金屬資源，是末世基地生存和發展的命脈，這個發現無疑是一劑強心針。\n而作為關鍵線索提供者和成功嚮導的曲靖，其名字再次被重點提及。\n勘探隊的負責人在彙報中，不僅肯定了曲靖提供的方位資訊基本準確，大大縮短了搜尋時間，還特意提到了他在野外勘察和後續討論中表現出的細緻觀察力和務實的技術支援思路。\n功勞是顯而易見的。\n這不再是僥倖生還或處理應急故障那種小功，而是實打實的、為基地帶來了新的、有價值資源的大功。\n如何獎賞，成了霍宣需要權衡的問題。\n幾天後，新的任命和一係列相關的調整方案，在一次小範圍的高層會議上被確定下來。\n首先，正式成立資源勘探與開發辦公室簡稱資源辦，直屬霍宣領導，負責統籌基地所有礦產資源的勘探、評估、開采規劃和初步加工協調。\n這是一個新設立的，權力不小且直接對首領負責的部門。\n關於曲靖的任命，則顯得頗有深意。\n他冇有被直接調入新成立的、炙手可熱的資源辦擔任要職，那裡被霍宣的幾個親信和地質專家把持，而是被擢升為技術保障處副處長，仍主管特彆勤務科，但同時兼任資源辦技術協調與保障特彆顧問。\n這個任命，可謂一石數鳥，明升實賞 從科長升為副處長，是明確的提拔，待遇、權限和地位相應提升。\n他依舊留在技術保障處，掌管特彆勤務科，這意味著他並未離開自己熟悉且已初步建立起班底和影響力的領域，根基未動。\n特彆顧問的頭銜，使他能夠名正言順地參與資源辦的各項技術會議、規劃討論，並對涉及設備、安全、野外作業支援等方麵的事務提出建議甚至擁有一定的話語權。\n這等於在資源這塊大蛋糕上，為他劃下了一塊雖然不是最大，卻不可或缺的份額。\n霍宣顯然不打算讓資源辦成為某個派係的一言堂。\n將並非資源辦嫡係、但有能力且剛立新功的曲靖以顧問身份插進去，既是對資源辦的一種製衡，也是對曲靖本人能力，忠誠度的進一步觀察和利用。\n看他能否在複雜的新環境中繼續發揮作用，處理好與技術保障處本職、資源辦新職以及各方勢力之間的關係。\n任命下達時，技術保障處內部反應不一。\n處長表麵上表示祝賀，但眼神深處多了一絲不易察覺的戒備，這個下屬升得太快，且手伸到了新成立的資源領域。\n其他科長們則心情複雜，羨慕嫉妒者有之，暗自警惕者有之，主動靠攏者亦有之。\n王管事第一時間送來祝賀，話語間更加熱絡，甚至隱隱透出想通過曲靖與資源辦搭上線的意思。\n趙中校見到曲靖時，也難得地拍了拍他的肩膀，說了句乾得不錯，新擔子不輕，好好乾，算是某種程度的認可。\n最讓曲靖在意的，是霍宣在單獨召見他時，那看似隨意卻意味深長的一句話：“曲靖，你腦子活，手也巧，這次找礦立功，證明你冇讓我看走眼。技術保障處是你的根本，資源辦那邊也要多上心，把技術保障和資源開髮結合起來，多提有用的建議。基地的未來，需要你們這些能乾實事的人。”\n曲靖恭謹領命，表態一定不辜負首領信任，做好本職工作，為資源開發提供堅實的技術支援。\n他的辦公室換到了副處長級彆該有的獨立隔間，雖然不大，但私密性更好。\n配給和福利待遇再次提升，家裡能分到更多種類的食物和少量稀缺品，如白糖、肥皂等。\n在技術保障處內部，他的話分量更重，阿木、老陳、小李等人的地位也水漲船高；與資源辦的對接，則意味著他將接觸到更多基地的核心資源資訊和利益分配網絡。\n回到家，江秀秀得知丈夫再次升職，眼中充滿了欣慰和驕傲，但同時也流露出更深沉的擔憂。\n地位越高，風險越大，盯著他們的人也會越多。\n曲靖看著她目光堅定：“彆擔心，我心裡有數。這次升職，是機會，也是考驗。我們要做的，就是穩紮穩打，利用好新位置帶來的便利，繼續積攢我們的力量，保護好這個家。徐濤那邊……我升職後，他應該會更加收斂，但也要防著他狗急跳牆或者改變策略。”\n江秀秀點頭，接過他手裡的東西。\n她知道，前路依然佈滿荊棘，但丈夫正一步步地，用他的智慧和能力，為這個家開辟著越來越大的生存空間。\n\n"
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