我在修仙世界開農場 第215章 整改

第215章 整改(1/2)

“接下來我們重點討論族規和家風的問題！”

“首先就是練氣長老過多的問題，以往家族築基修士隻有一兩人，不可能事必躬親，所以先祖才設立了練氣九層為家族長老這一族規，旨在幫助家主管理家族！”

“然而放到現在，就有些不合時宜了，如今家族坐在這裏的築基修士都有九位，外出值守的還有數位，練氣九層接近二十位，隨著家族晉升為金丹勢力，家族的條件會越來越好，以後練氣九層的修士不知道要有多少！光是長老俸祿就是一份沉重的負擔！”

“猶記得當年家族困難時期，每名族人每年隻能領一粒丹藥，但現在呢？你們每個月都能領到兩三顆丹藥，這麽好的修煉條件下，將來豈不是人人都是長老？”

王光安歎了口氣“物以稀為貴，這個道理想必大家是明白的，長老多了，很多人隻空有個名頭，根本冇事可管，人人都是長老，地位相同，你也管不了事！”

“這種局麵雖然眼前還不至於，但已經有了苗頭，就問問在座的各位長老，有幾個是管實事的？”

王光安掃視一週，不少人低下了頭！

“所以，我決定，從今日起，練氣九層族人不在有長老的身份，隻有成為築基修士，才能成為家族長老！隻有築基的實力，才能讓族人敬重，在外人麵前也有麵子！這並不是我王家特立獨行，而是金丹勢力都是如此！”

聽到他這話，在場的一些王家長老麵色都是微微一變，然後有些人臉上露出若有所思之色，有些人卻是臉上露出焦急憂慮之色，而那些實力比較低的管事則是露出興奮的神色。

改變後雖然家族長老有些不管事，但地位依舊高於家族的管事，有時候插手之下他們不得不遵從，如今這些人被

撤了長老名頭，他們這些管事的地位會提升不少，可以說隻在家主和築基長老之下了。

而那些長老們的擔憂也各有不同。

有些人早年就是長老，跟王家共同成長，他們是為家族做過事的，現在也是身居實職，就算長老身份冇了，他們的管事身份還在，少的隻是俸祿，地位並冇有削減多少，心中纔會思索這樣做的優劣。

而那些神情焦急的人都是後來晉升的，他們本身冇多大能力，冇有實職，更多地是擔心自己好不容易獲得的長老俸祿冇有了！

“老祖說的冇錯，我王家目前人口不足三百，卻有這麽多長老，確實不合理！我同意老祖的做法！”王延昭率先表態。

王浩緊接著說道“早年我主持家族改變，為了發展商業，設立了太多堂口，如今看來是有些人浮於事了，我也同意老祖的意見，仿照金丹勢力，進行再次劃分！”

其實王光安、王延昭、王浩、王隆佑他們四位早就商議過，決定對家族架構，精兵簡政，一來能少發一些俸祿，第二麽，就是提高效率。

比如早年王家為了發展養蠶紡紗，設立了養蠶堂口，這跟原本的靈植堂是衝突的，兩個堂口這些年為了多一畝少一畝靈田的事冇少扯皮。

王浩設立了考覈製度，他們都想完成目標獲得獎勵，靈田多了產出就多，產出多了數字就好看，他們也能在家主麵前邀

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功，這就導致了他們之間必然會起衝突。

兩位家族實際上的掌權者都表示同意，其它人自然不敢有意見，就是心中不服，也不敢當這個出頭鳥。

這就是讓王光安這個金丹修士說出來的原因，要是王浩提出來，保不定已經亂成一團了。

王光安再次開口“如今家族在青牛坊附近的有十位築基修士，延昭是家主，德熙主動說過不想插手家族事務，那便設立八位長老！我本人任家族的太上長老，不負責具體事務！以後家族出現金丹修士同樣如此。”

“以這八位長老為核心組建八個新的堂口，負責家族事務運行！”

“王隆佑掌管傳功堂任職傳功長老，傳功堂負責教授幼年族人修行，修仙百藝傳承以及藏經閣的管理！”

王隆佑起身拱手“隆佑領太上長老法旨！”

“王延值掌管商務，任職商務長老，負責管理家族各種產業，經營家族各處店鋪。”

“延值領法旨！” ??.??????????.????

“王隆興任內務堂長老，負責管理族人，發放俸祿，各種考覈，統計等！”

“隆興領法旨！”

“王延吉任庶務長老，庶務堂負責釋出家族委托，統計族人貢獻，靈根檢測，管理凡人等事宜。”

“王浩任執法長老，執法堂監察家族不法事，長老以下皆可自行處置！”

“王文元任財務守庫長老，負責家族的財務收支，年終統計等！介於文元有任務在身，財務這塊先由王隆佑負責！”

“王文才任外事長老，家族成為金丹勢力後，肯定會有築基家族前來投靠，外事堂就負責管理這些家族以及對外交流！”

“王文定任鎮守長老，組建巡邏隊，負責家族以及領地的治安，包括清繳妖獸和緝拿犯事修士，可分為內外兩堂，內堂負責對內，外堂負責那些附屬家族！”

王光安一連任命八位長老，掌管八個堂口！各自負責家族的一攤子。

“各個堂口可根據自身負責的任務設立一到兩個副堂主，多個執事，分別管理各項事宜，畢竟築基修士要以修為為重，不能將精力放在管理家族具體的事務上麵，具體管事的還是這些副堂主和執事！”

“這些執事和副堂主要管理家族，工作繁重，修為會受到影響，不可能動不動就閉關修煉，所以人選上除了能力還要看個人意願，原則上選取年紀較大築基無望的人員擔任！”

“為家族犧牲道途，家族自然也會在俸祿和貢獻方麵彌補他們，無論修為，副堂主的俸祿當是築基修士的一半，也就是每年五百靈石，外加兩百貢獻，如此積攢五十年，副堂主也可為子孫兌換一枚築基丹使用了！”

“執事則再次減半，每年兩百五十塊靈石的俸祿，外加一百貢獻！”

“這隻是職位俸祿，你們作為族人，仍舊可以領取一份族人俸祿，若有空閒做一些具體的工作，比如煉丹製符，也可獲得貢獻，因此，你們兌換築基丹的時間會大大縮短！當然了，現在家族困難時期，築基修士的俸祿都減半發放，執事自然也不例外，不過老夫可以保證，最多二十年時間，家族財務好轉一些，就會足額發放！”