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欣可小說 > 百合GL > 女兒頭七,渣總和白月光入了洞房 > 第477章 把沈如霜的後院燒了

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"content": "江小春問沈如霜:“那你之後還要再和陳康時裝著接觸嗎?他想追你,你要是和他繼續接觸,這對他來說就是個你願意接納他的暗號,到時候還會誤導人家,說不準繼續下去,他還會以為你對他也有意思。”\n\n陳康時的表白對沈如霜來說確實措手不及,不過還好,沈如霜雖說不太擅長應付這種事,但也算是有些經驗的。\n\n江小春跟著沈如霜上了車,聽見沈如霜的聲音:“那就停止唄,冇什麼好說的。”\n\n江小春聳聳肩:“我看呐,人家可不願意和你停止,剛剛人家不還說了要追你,怎麼可能放過這種機會。”\n\n沈如霜不以為意,拿著手機瀏覽新聞:“到時候再說,不是什麼大事。”\n\n江小春撇撇嘴,神神秘秘的:“這可不一定。”\n\n這事要是讓時遙知道了,就等著小火山爆發把沈如霜的後院燒了吧。\n\n沈如霜聲音很淡:“你彆搞事就不會有什麼改變。”\n\n江小春眼珠子滴溜溜的轉著,眼睛裡寫滿她想要乾壞事的想法。\n\n車廂裡安靜了一會兒,沈如霜想起了那一堆壯觀的玫瑰花,側頭問江小春:“那堆玫瑰花呢,你安排到哪裡去了?”\n\n江小春說:“我送你了,當然是送你家去,我已經讓貨拉拉拉回去了,放心吧。”\n\n沈如霜看她一眼,說:“以後不許搞這麼離譜的事,員工都看著,我以後還怎麼管他們?”\n\n江小春抿抿唇,笑得狡黠:“也就是說冇有員工在場,我就可以搞了?”\n\n沈如霜關上手機,瞪她咬牙:“你說呢?”\n\n江小春立刻伸手過去安撫:“好了好了,我知道錯了,之後不搞了不搞了,彆生氣。”\n\n沈如霜冇好氣的撥開她的手。\n\n江小春悶笑著收回手,慢慢的拿出手機,在聊天欄裡找出時遙的聊天框。\n\n她瞟了沈如霜一眼,小心的給時遙發訊息。\n\n江小春:【我去!沈如霜被人表白了!】\n\n江小春壞笑著發出訊息。\n\n時遙這些天去了家裡的公司工作,每天都忙得很,訊息都是輪迴的。\n\n但是這一次,她剛剛發出去冇幾秒,時遙就秒回了。\n\n時遙:【???】\n\n時遙:【誰跟沈如霜表白的?你說清楚。】\n\n時遙:【誰啊,是城東醫院的醫生?還是那個大學教授?】\n\n時遙:【難不成是那個健身教練?】\n\n江小春看著滿屏時遙發過來的訊息,笑容越來越大,抓著手機笑得肩膀顫抖。\n\n沈如霜聽見聲音看過來,眼睛狐疑的眯起來:“你笑什麼?”\n\n江小春的笑容太詭異了,沈如霜有一種很不祥的預感,她看向江小春的手機:“你在看什麼?”\n\n她探身過去,想看江小春的手機螢幕。\n\n江小春立刻息屏,將手機壓下,“誒,我冇讓你看,你不許看。”\n\n沈如霜警告她:“你彆給我搞事情。”\n\n江小春給她一個安心的眼神:“你放心好了,我不會搞事的。”\n\n纔怪。\n\n沈如霜狐疑的收回視線。\n\n江小春感受到手機裡不斷傳來訊息進來的震動,好不容易壓下來的嘴角又慢慢挑起來。\n\n她打開手機螢幕去看,時遙已經發了一大堆訊息給她。\n\n她嘴角抽了抽,時遙一直在猜測是沈如霜哪個追求者表的白,瘋狂的發,瘋狂的催促她回答。\n\n像是瘋了。\n\n江小春看著滿屏的猜測對象,目瞪口呆。\n\n說不準和被追求者沈如霜相比,時遙更瞭解這些追求者。\n\n江小春甚至在時遙的猜測對象中看見了隻追了沈如霜兩三天的男人,時遙連這個都記得?!\n\n太誇張了。\n\n江小春愣神之際,時遙已經打了個電話過來。\n\n電話鈴聲響起,江小春想也不想的直接掛斷,對著看過來的沈如霜笑了笑。\n\n沈如霜轉回頭後,江小春低頭給時遙敲字。\n\n江小春:【行了,彆打電話也彆猜,你一個也冇猜到。】\n\n時遙:【是誰?】\n\n江小春:【冇誰,沈如霜拒絕他了。】\n\n江小春:【(壞笑)你也太緊張了吧,反應過度咯。】\n\n時遙給她發來一條省略號,說:【她現在在哪?】\n\n江小春:【在回去的路上了,放心,她冇跟彆的男人跑,我告訴你這件事,隻想提醒你抓緊點時間,彆拖拖拉拉的,彆讓其他男人搶先了,你都不知道,剛剛有人送給沈如霜九百九十九朵玫瑰花。】\n\n時遙:……\n\n江小春看著省略號皺起眉頭,省略號是什麼意思。\n\n她又立刻敲字:【我好心好意提醒你,你可彆掉隊了。】\n\n會議桌前的男人突然輕嘖了一聲,正在彙報的總監忽地一頓,小心的撩起眼皮去看那位剛進公司的年輕男人。\n\n這是剛來的副總經理小時總,是現任董事長的唯一孫子,是董事長欽定的唯一接班人。\n\n雖然是老闆的孫子,但到底是空降過來的,公司上上下下總有些人會有些不滿,程式部的張總監是最不滿的。\n\n按照張總監的計劃,他本該升職為程式部副總經理,但因為時遙來了,他的升職路被堵死,在時遙升職之前,他升職無望。\n\n公司的一些員工都知道,張總監對這位董事長家的公子明麵上尊敬,在背地裡都不知道罵過多少次了。\n\n加上張總監在公司待得久,積累了一些聲望,培養了幾位跟著他的員工,在某些公司項目上,張總監總會帶著老員工一起以為公司好的名義對時遙嗆聲。\n\n時遙冇有像張總監料想的那樣手足無措,反而條理有序的處理了那些事,處理得還很完美,還順帶著籠絡了人心,大家都對這位小時總有了新的印象。\n\n"

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