1981，文豪從返城知青開始 第566章 新任副總

悲夫的傷感除了自己馬上就要退休，離開熱愛的工作崗位之外，還為孫朝陽感到難過。

在孫朝陽來《中國散文》之前，這個雜誌的管理可以說是亂七八糟，籍籍無名。彆說下麵的人，就連他自己也冇有了心氣。想到自己已經老了，混兩年退休算球。

但小孫同誌上崗後，培養作者、組稿、辦學習班，可以說手把手調教出不少優秀作家。另外，為了把雜誌搞紅，他還抹下臉不要問作家圈的朋友要稿子。

他的新鮮點子是一個接一個，什麼心靈雞湯，什麼大散文，什麼抓住社會熱點。剛開始的時候，悲夫還有點擔心，但市場的反響非常好。如今，《中國散文》已經站穩了腳跟，單位也把編輯的缺口補上了。目前雖說還比不上散文重鎮天津，但已經算是國內散文雜誌的代表性刊物之一。

孫朝陽同誌的功勞是擺在那裡的，提為社長理所當然。

可是，就因為他太年輕，上級覺得還是派一個老成執重之人合適。

悲夫和上級主管單位為這事爭了好幾次，卻冇有任何用處。畢竟老高是馬上要退休的人了，人家都不搭理他了。

老高心中愧疚，自怨自艾，難受得要命。

不過，他是個有原則的人，擦了擦眼睛後，立即恢複過來，嚴肅地說：“孫朝陽同誌，新來的副總編主持雜誌日常業務，排名第二。我聽人說，他以前在出版社工作過，是老出版人，工作上冇有任何問題。你是助理，在班子排名最末，你要協助好人家的工作。”

孫朝陽雖然心中不快，但看在老高的麵子上還是很爽快地表態：“高主任您既然這麼說了，我肯定配合好新任副總編的工作。《中國散文》是您是同誌們一手一腳弄起來的，相當於咱們的孩子。我肯定不會把個人情緒帶到工作當中，影響了雜誌的未來發展。”

悲夫感慨：“你是有大局觀的，孫朝陽是個好同誌。”

孫朝陽平時嬉皮笑臉，是個隨和的人，心也寬，不當一把手就不當唄，反正也就是拿一份工資。這點薪水，自然比不上自己的稿費，更比不上老蔣公司的分成，還是搞那邊來得實在。

從悲夫的辦公室出來後，孫朝陽正在看稿子，吳盼盼就湊過來：“孫朝陽，你的總編當不成了，是不是很鬱悶？”

孫朝陽：“大人的事情你一個小孩子懂什麼，咦，你怎麼知道的？”

吳盼盼得意地說：“單位都傳開了，我聽同事們說的。”

孫朝陽笑了笑：“什麼單位，你一個臨時工，這裡可不是你單位。”心中卻樂，這小孩姐挺八卦，纔來雜誌社兩天，就打聽到好多小道訊息，看來，吳盼盼同學天生就是上班聖體。

“什麼不是我的單位，我來了就冇打算走。”吳盼盼一臉神秘：“孫編，我是您的人，你混得好了，我不也跟著地位上升，您說能不操心嗎？我替你打聽過了，新來的副總編姓周，名宗陽，今年三十四歲，男，不過卻不是乾編輯的，他對編輯工作可以說一竅不通。”

孫朝陽意外：“冇乾過編輯，你確定？”

吳盼盼點頭：“我確定。”

孫朝陽沉吟：“那他以前做什麼的，不是說出版社的乾部嗎？”

吳盼盼道：“是一家大型國有企業，十多萬人的鋼鐵聯合企業，這種大企業都有自己的出版社雜誌社報社神秘的，他掛了個名。其實，本職工作是紀檢，反正就是抓那種大吃大喝的不正之風什麼的。”

孫朝陽眼珠子都掉地上了：“紀檢，跑來負責業務？咱們出版業有出版業的具體情況，很多東西還需要一定的專業素養，外行領導內行……這不是胡鬨嗎？”

吳盼盼悠悠道：“說你行，不行也行；說你不行，行也不行。”

孫朝陽唾道：“你一個小娃娃，哪裡學些亂七八糟的話兒，假的吧？”

吳盼盼不服氣，哼了一聲：“孫總，我可是你手下的得力乾將，你的仕途我能不關心嗎？這些天我都找我媽媽幫打聽我們單位老高退休後，究竟誰接辦。我媽被我煩得不行，跟熟人問了，情況就是這麼個情況。”

孫朝陽：“吳盼盼同學，你隻是個臨時工，最多乾一個暑假。與其為我操心，還不如想想中考成績下來，榜上無名怎麼辦？”

吳盼盼撇嘴：“還能怎麼辦，最多被我爸打一頓，身上痛兩天就好了，難道他還能把我給殺了？”說著，就麻利地掏出一包555.點了一棵，又撒給孫朝陽：“要抽嗎？”

“我如果是你爸，先錘死你。”孫朝陽氣惱：“彆當著我抽，備孕呢？”

吳盼盼點頭掐滅了香菸：“對，懷孕不是一個人的果實，還需要男人的配合。”

孫朝陽：“這句話聽著耳熟。”

吳盼盼：“大林這幾天在看海子的詩，這是其中的一句，我改了幾個字眼。”

孫朝陽：“可以啊，看朦朧詩了，你加強一下學習。”

吳盼盼的中考分數還冇下來，新任副總編，老高的接班人周宗陽來上任了，一個方臉大腦殼的魁梧男人，滿臉寫著“我不好惹”四個字。

於是，悲夫同誌就帶著兩個副社長，孫朝陽這個助理，和他熱情握手，歡迎周同誌的光臨。

他大概介紹了一下單位的情況，又讓分管領導彙報工作。

先是負責思想工作的一個副社長簡單說了說，周宗陽問平時活動搞冇有搞，組織同誌們學習冇有，宣傳弄得怎麼樣。副社長笑著說，現在實行的是社長負責製，咱們也就是配合工作，還是以業務為主。我社有不少年輕人，搞這些，太務虛，效果也不好。

周宗陽打斷他，說，務虛就不搞了，不是這個道理。我個人提議，弄個板報，一星期換一次，思想建設不能鬆。

那個副社長心中不滿，一星期弄一次板報太累，主要是寫出來它冇人看啊，純粹浪費時間。

輪到負責後勤的副社長的時候，在聽說他兼著工會。周宗陽問，員工們入會冇有，入了啊，讓他們把會費交了。

這位副社長說，會費都是單位幫交的。

周宗陽說不行，讓會員交，嚴格按照規章製度來。

副社長心中叫苦，如果嚴格按照規章製度來，雖然比例不高，隻占總收入百分之二。但大家一個月才幾個錢工資，可以說一分錢掰做兩半花，你扣他們錢，人家非和你拚命不可。