穿越火線之英雄有夢 4125章 楚營!

試煉部部長和王越從車上下來，那些接待的人紛紛客氣的稱呼試煉部部長和王越，試煉部部長和王越對他們點了點頭。

司徒蒼說：“部長。”

試煉部部長說：“嗯。”

司徒蒼又說：“王越你好。”

王越說：“你好。”

司徒蒼心裏別提有多麽惱怒王越，但他不能發泄，也不能太明顯的表露出來，王越如今的身份已經是今非昔比。

要是王越在訓練營的成績很差，還則罷了。

要是王越在訓練營的成績很好，刁難王越會引發種子隊副負責人的不滿。

雖然王越冇有直接加入種子隊，但種子隊負責人肯定會留意王越在訓練營的表現。

一旦種子隊副負責人問責，司徒蒼擔當不起。

王越看了看接待他的人。

他不需要有人接待他，之所以看一看，是想看一看有冇有楚文姬的身影。

他之所以來訓練營，楚文姬是原因。

看完接待的人，也冇有看見楚文姬的身影。

試煉部部長猜到王越心中所想，對王越解說：“楚文姬在是試煉部有較高的地位，但是他想做電競教練，這就需要從頭做起，尤其是訓練營的製度很嚴格，以楚文姬目前在訓練營的地位不夠等級出現在接待人群中。”

對於一個電競團隊而言，三個人很。

一個人是教練，一個人是隊長，一個人是經理人。

教練負責培訓團隊。

隊長負責團隊。

經理人負責為團隊做後勤工作。

楚文姬想做一名出色的電競教練。

可是楚文姬有個弊端，那就是他並非電競玩家。

一般來說，電競教練需要具備較高的電競水平。

當然也有教練不具備很高的電競水平，但具備很高的培訓水平，這種人要麽是天才，要麽需要付出極大的努力。

以楚文姬的起步來說，她想做一名出色的教練是件很困難的事情。

試煉部部長說：“最近一段時間，我們對訓練營進行改革，以前訓練營有十個大營，現在訓練營有九個大營，隻有人數超過500人的營纔可以被稱為大營。”

“楚文姬也是一個營的教練，不過他的營是散營，所謂散營就是練小營都算不上，隻有區區十餘人。”

目前訓練營的結構是大營、中營、小營。

500人是大營，300人是中營，100人是小營。

100人之下的營都是散營。

九個大營，要麽有出色的教練，要麽有出色的營長，因此能吸引更多的人數加入他所在的營。

訓練營的人數不是完全固定，但也大概固定。

這種情況下，教練和營長的影響力就很。

比方說，一營有500人，二營有500人。

要是一營的影響力變大，吸引二營的人加入一營，導致二營的人數不足500人，那麽二人便不能再稱作大營。

這種情況下，每個營之間的競爭非常激烈。

或許訓練營就是想通過這種激烈的競爭方式提高訓練生的實力。

這種情況下，人才很容易突出。

隻有你有能力召集500人，那你就是大營的營長。

很多人有這個夢想。

召集500人是件不容易的事情。

召集十幾個人還是比較容易的事情，於是散營就出現了。

他們想通過慢慢提升，把散營變成小營，把小營變成中營，把中營變成大營。

楚文姬想做的就是這件事情，於是她從散營做起，目前她的散營裏隻有十餘人。

試煉部部長說：“你可以隨便選擇一個營加入，大多數的營都有考覈，級別越高的營考覈難度越高，同樣的道理，級別低的營考覈難度低，有的營甚至不需要考覈。”

王越冇有考慮，直接說道：“我想加入楚文姬的散營。“

試煉部部長知道王越會是這個答案，笑著說：“好，我帶你去楚文姬的散營。”

看著王越的背影，司徒蒼眼神發暗，雖說種子隊副負責人讓他好好對待王越，但種子隊副負責人畢竟不是訓練營的負責人，而他可是訓練營的負責人，他想耍手段，給王越穿小鞋是很容易的事情，隻要做的謹慎一點，誰也不會察覺。

訓練營有五座大樓。

試煉部部長領著王越來到那座最低的大樓，楚文姬的散營就是這座最低的大樓。

散營在訓練營的地位最低，所在的大樓自然是最低的。

像那些大營，他們所在的樓都是幾座最高的樓。

助手告訴試煉部部長：“剛剛查過，楚文姬教練在7練習室，正帶領她的散營和另外一個散營比賽。”

試煉部部長笑了笑：“真是來得早不如來得巧，我們正好看比賽。”

王越點了點頭，他也很有興趣看了看這種比賽。

楚文姬人長得美，他是知道的，但他不知道楚文姬作為教練怎麽樣。

來到練習室，但王越和試煉部部長並冇有練習室，而是站在走廊，通過窗戶觀看裏麵的情

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