很快,林文龍和門診的三年合約到期了。
比起三年前,門診現在可謂是上了一個新台階
病人多了不是一點半點,門診整體的宣傳力度到位,最主要納入了醫保報銷體係,所以從三年前的門可羅雀---真正的門可羅雀發展成了人聲鼎沸。
自然,林文龍的收入也跟著高起來。
但就在這個日益向好的關鍵時期,林文龍合同期滿,院方明確說:“公開招聘”
為了配合這個欣欣向榮的大好局勢,總部還特意派來了一個新院長,老闆雷維全博士給她冠名為:管理大師
新院長是箇中年女性,姓徐,叫徐紹文。
她初來乍到,就公開在全院大會上呼籲:要大家儘量推薦自己認識的牙科醫生來門診看看,商談合作事宜。
等於公開把林文龍的臉皮放在腳下摩擦。
因此還真有個護士帶了一個牙醫在林文龍門診左看右看,當著林文龍的麵。
那滋味,要多難受有多難受
林文龍感覺自己時日無多,很快就要捲鋪蓋走人了。
畢竟大老闆雷維全每次在走廊碰到他,連招呼都不打
雷老闆對林文龍不滿是有理由的。這三年來,林文龍承包的牙科相當於一直在虧損,承包給他根本就無利可圖。而且他自己冇什麼老病人上門不說,你至少應該積極努力爭取新病人吧,做廣告也行,哪怕先做點免費洗牙什麼的吸引病人就診也行,他林文龍倒好,就坐在那裡像個菩薩似的守著。
這種人不換掉,還留著乾嘛。
但是人家雷老闆事業能做這麼大,還是有格局的。
雖然態度很鮮明,但是做事嗎,還是要公平,所以醫院公開的說法是:牙科門診公開招聘承包合夥人,但是同等條件下,原承包方享有優先權。
新來的院長,“管理大師”徐紹文負責承包合同的簽訂。
於是她一次次的來問林文龍,寫未來幾年承包的計劃書,寫自己承包的話,每月能上繳的管理費雲雲。
相當於競標,看哪一方出的價格高,計劃書寫得更落地。
林文龍這邊,一次次上交的計劃書,自然全部都是齊雨執筆。
至於承諾每個月上繳的利潤數,這個齊雨就不清楚了,要林文龍自己拿主意。
這邊林文龍一輪輪提交計劃書,和徐紹文女院長代表的大老闆談判
那邊麥子出了點狀況
他的右手大拇指突然就伸不直了
齊雨不知道是怎麼回事。
林文龍分析說,應該是某次摔了一跤,手杵著了。
小區外麵有個大氣墊,晚上齊雨就會帶著麥子去墊子上蹦來蹦去,這是麥子特彆開心的項目之一,好多小朋友參加。
林文龍說應該是某次摔著了。
倒是也不痛。
但是觀察了一段時間依然如此。
齊雨自然不會掉以輕心。
他先是跑到她最信賴的那家醫院帶麥子掛了骨科看了,結果對方讓她帶麥子去婦幼看
但是對於婦幼的惡劣印象讓齊雨之後再也冇去過
但是現在麥子的大拇指伸不直,齊雨還是很擔心。既然推薦她去婦幼,那就還是去看看吧
齊雨去婦幼掛了號,對方說要住院治療,齊雨半信半疑
於是又去掛了另一個專家的號,還是之前她最信賴的那家醫院,換了個名字。
這個專家人很好,很認真的告訴齊雨,這個問題,在H市,隻能是找婦幼的王醫生來看
其他醫生處理不了。
他還給齊雨寫了王醫生的名字
齊雨問來問去,還是通過這些不同渠道瞭解了情況。
這種大拇指伸不直,屬於先天性拇指狹窄性腱鞘炎,也常被俗稱為“扳機指”,“彈響指”,幼兒很常見。
主要是先天發育問題,拇指根部的腱鞘天生偏窄,增厚,包裹屈肌腱後,肌腱滑動受阻,導致拇指無法主動伸直,外觀彎曲,孩子通常冇有疼痛感。
一般多單側發病。
齊雨於是來到婦幼,掛了王醫生的專家號。
王醫生問齊雨,怎麼知道來找他的,確實,在H市,這個手術隻有他能做。
於是安排住院
齊雨帶著住院用品,大包小包,這邊排隊繳費,那邊還得看住閒不住到處跑來跑去的麥子
畢竟是醫院,人多手雜
而且環境不熟悉
接著齊雨又帶著麥子去周邊的櫃員機取錢,她知道應該給手術醫生,也就是王醫生一個紅包。然後是管床的醫生,一個略顯黑胖的年輕男醫生沙醫生一個紅包
還有麻醉師
行情就是這樣
齊雨生麥子的時候,姥姥也是給了這些醫生紅包
冇辦法,醫生也很辛苦,壓力又大,收入又不高
這已經是明規則了。
齊雨取好了錢,牽著麥子來到醫生辦公室門口,去了好幾次,終於等到了冇人的時候,把紅包塞過去。
自然是一番推讓,好在總算收下了。
緊接著就是管床醫生,他好辦,等沙醫生來到病房,齊雨就趕緊遞上了紅包。
齊雨這才心裡的石頭落了地
等安頓好一切,她給林文龍打電話,讓他放心。林文龍隨口說了一句:“你們中午吃什麼?”
齊雨這纔想起來,自己還冇顧上吃飯
在醫院,她還真不知道該上哪裡去吃,剛住進來骨科住院部,那時候也冇有外賣
忙來忙去,常會忘了吃飯
有次在家也是,齊雨忙到中午,看到灶台上的一碗飯,這才反應過來,自己連吃飯都給忙忘了。