首富從穿梭1990開始 第196章

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趙詠評很生氣也很無奈。

他找到上麵的人說明情況，上麵的人也隻說，“仲山電子廠能夠取得今天的成績，是所有仲山電子廠人的努力。

你趙詠評雖然在這段時間裏擔任了仲山電子廠的廠長，但是你卻不能掩蓋其他人的功勞。

既然廠子是大家的，那這個價格肯定是公正合理的。

不可能這個廠子賺錢了，你就說功勞都是你的，廠子應該歸你所有，你拿了一點錢就把廠子買到自己手裏，成為自己的廠子。”

“可是……”趙詠評爭辯道。

“沒有什麼可是。”

趙詠評掙紮了好久，最終可還是無可奈何，最後他隻能帶著錢回到了新誠電子廠，垂頭喪氣地將錢還給郝莽。

當然了，雖然自己的興緻並不是很高，但是他依舊沒有忘記和郝莽說謝謝。

郝莽看著他的樣子問道，“發生了什麼事？”

趙詠評把他所知道的前因後果都說了一遍。

郝莽讓他不要好幾，讓他坐在沙發上，他最近迷上了手充咖啡，沖了一下杯咖啡，兌上了與之體積十數倍的牛奶，放在趙詠評麵前的茶幾上說道，“賺錢的企業當然貴了。你如果一開始就想要仲山電子廠，一開始就不應該讓他賺錢。”

“那工人們怎麼辦？”趙詠評問道，“如果繼續窮下去的話，工人和他的家人們該怎麼辦啊。”

他的聲音有些急切，動作幅度也有一些大。

郝莽雙手向下壓了壓，讓他稍安勿躁。

然後，郝莽說道，“至少有三種方法，可以讓廠子還在嚴重虧損，但是工人們卻有活乾，不必擔心餓到。”

“是什麼？”趙詠評不太相信有這樣的辦法。

“比如……”郝莽也坐到了沙發上，他思索了一下自己曾經看到過的套路繼續道，“比如說，你在廠子之外再單獨成立一家小公司，這家小公司負責把所有收入收入囊中。而其它的各種成本，例如場地和人員工資，以及物料採購等等，都是仲山電子廠這邊出。然後給工人的錢單獨結算給工人就行了。這樣的話，仲山電子廠就是一直在虧損，而你的小廠子一直在盈利，如果你願意的話，你就可以把仲山電子廠賣掉了。”

郝莽說得有些含湖，因為他也隻是在網上看到過而已，根本沒有機會實際操作一下。

但是，趙詠評卻一下子就聽懂了。

因為這個操作他已經見過不止一次了。

隻不過，他那個時候還隻是一個普通的工人。

他那個時候還奇怪，為什麼工資不是從廠子裏發，而是從廠子外的一個公司發。

那時候很多普通工人還以為那個公司的老闆是個大善人，給他們發一個月工資，別看一個人沒有多少錢，但是加起來就不是一筆小數目了。

到最後工廠被這個公司收購的時候，他們還是比較開心的。

趙詠評也是在收購完成前前往中仲山電子廠當得廠長。

“我真傻，真的。”趙詠評這時候突然開始自責了起來。

郝莽這邊等待他自責完才說道，“不過我是很討厭這種玩法的，這種陰謀詭計能玩得了一時，但是卻玩不了一世。現在有很多人看不清楚這一套玩法是怎麼回事，但是過不了幾年絕大多數人總會醒悟的，到時候會被戳脊梁骨戳一輩子的。”

趙詠評想了一下，確實如此，這個世界沒有完完全全的傻瓜，他也確實不想自己被人戳一輩子。

他想了想說道，“那郝哥，我還有什麼辦法了麼？”

郝莽思索了一下問道，“你是想要那個廠子，

還是想要廠子裏的人，還是更想做事情呢？”

趙詠評想了想說道，“我想要做事情。”

郝莽說道，“既然你想要做事情的話，可以來我這邊，我這邊有足夠的空間給你做事情。至於賺錢的話……我這邊……我覺得還是比較適合你來的。”

“郝哥……”趙詠評抬起頭看著郝莽，他咬著牙說道，“還是不了，我想闖出一片我自己的天地。”

郝莽絲毫沒有生氣，他說道，“闖出一片天地是好事情。如果你沒有啟動資金的話，你帶回來的那些錢就當是啟動資金，就當我給你投資了。”

郝莽說道這裏，突然想起了島那邊的三人組，他也給那三個人投了一筆錢，不過不知道那三個人現在到底搞成什麼樣子了。

上次聽說他們的情況的時候，他們還是剛搞出了個原型機，然後找了大山當做形象代言人。

郝莽小時候也看過好記星的廣告，他印象裡也是大山做形象代言人。

他當時還在奇怪，為什麼一個學英語的機器，要用一個中文說的很好的外國人來代言。

不過，不管他怎麼看，那個機器的銷量還是很不錯的。

同學們裡最開始還是買文曲星的人多，沒有多久好記星就變得更多了。

大概是因為有了曾今的記憶，郝莽對於島那邊的三人組那邊也沒有怎麼管。

好記星這種學習機其實說道成本和技術，都不算是很有技術按量。隻要工程師足夠多，做得足夠仔細，還是能夠做成的。

九零年全世界最用心的工程師，可能還是曰本那邊。

新誠電子廠在開發文曲星的時候，購買了一批曰本產的計算器和電子詞典。

其中有一個計算器，於康永那邊還用得非常的起勁。

總體上來說，曰本的工程師算是在螺螄殼裏做道場。

這些掌上的裝置，每一個都是用很垃圾的硬體，通過巧妙的構思製作成了一台在使用感受上尚可的裝置。

張鐵心和他們旗下的團隊，經過對這些裝置的逆向研究，也確實解決了許多之前設計上的不足。

不過，由於需要開模等原因，還要等一段時間文曲星才能量產。

而郝莽為整個新誠電子定下的計劃就是在文曲星量產前，將全國的渠道都鋪下去。

每一個省份最好都設立一個當地經銷商參股的合資公司。

到時候，這些公司會根據各個省份的實際經濟狀況、人口等等情況製定出一個比較有公信力的係數。

然後，再根據這個係數多各個省份的經銷商進行排名，再根據名次覈定返點的金額和數量。

如果這一套體係能玩得通的話，那新誠電子廠的全國銷售渠道至少在五年內會完全掌控在新誠電子手中，不會出現失控的跡象。

在這個時間段裡，也能夠儘可能保證各個省份都有相應的積極性，能夠盡最大的可能賣貨。

趙詠評把錢帶走了，郝莽也沒有問他接下來想要做什麼。

那些錢在他看來也不算是很多，如果趙詠評能夠把事業做起來也挺好，若是做失敗了，安安心心的來新誠電子廠，他覺得更好。

不過，於康永見到這一幕還是好羨慕。

他也希望自己去非洲創業的那一天，能夠得到類似於這樣的待遇。

隻可惜的是，自己現在為新誠電子廠的貢獻還不夠，也隻能夠這樣了。

全國省台們的狂歡沒過多久就結束了。

新誠電子廠頁麵也沒有選擇一家一家去談，而是把大家都叫到了新誠電子的總部。

然後，在按照對待經銷商那樣對待一輪，接著才進入到廣告購買的環節。

如山一般的現金就堆在哪裏了，錢隻有這麼多，理論上來說是不夠全部省台分的。

你們想要和新誠電子簽合同的話，就互相競價，看誰的價格越低，誰就越有機會拿到錢。

如此一番操作，省台的領導們是見都沒見過。

但是，他們今天又是吃飯又是參觀，已經摸清楚了目前新誠電子廠的產能，確實不可能全國鋪貨。

不可能全國鋪貨，那就意味著一定有地方不需要投廣告。

原本，這對於大家來說是一件暗箱操作的事情，現在卻被搬到了枱麵上。

這一開始讓大家覺得有些尷尬。

但是，有不尷尬的台長，直接拿自己台那邊今年還需要完成的任務來喊了個價格，新誠電子那邊的拍賣員，立刻就喊成交。

當眾人還一臉懵逼的時候，他已經很謙遜地退場了。

這時候，這群人才反應過來，“特麼的，自己這些人裡有壞人啊。”

於是接下來的報價就開始一個比一個低了。

總的資金池子隻有這些，先成功的能先拿走，後成功的可能任務量再怎麼也完不成了。

於是，他們一個個都喊了起來。

價格甚至比省台這邊都要低了一半以上。

不過，不管是郝莽還是新誠電子廠這邊的負責人都清楚，如果真的這樣把合同簽了，固然這一次是省錢了，但是可就和這些電視台結仇了。

要知道，電視台作為九零年的絕對主流傳播媒體，如果他們說一些什麼不好的話的話，那真的是積毀銷骨啊。

於是，雖然合同的金額沒有變，但是關於明年續約，條款上卻有很多優惠條件。

簡單來說，就是第二年不必再像是今年這一樣降價競拍了，新誠點子這邊可以優先以基本上是每一個省任務數的金額進行廣告的購入。

如果新誠電子廠沒有按照決定優先購入，那麼會賠償這一年預計總金額的百分之十。

這個條款一下子就讓這些省台的台長們眼前亮了起來。

因為這個條款不管是哪個選項對於他們來說都沒有壞處。

這一瞬間，他們原本因為競價而誕生的怨懟全部消散乾淨。

他們把錢山分掉之後，都馬上把錢裝車回到了自己所在的省份。

而那些沒有拿到錢的省份，也從新誠電子這邊拿到了一個意向合作書，做出了明年開始會有廣告內容合作的許諾。

新誠電子廠這邊的新廠區也在這段時間落地，完成裝置的安裝和除錯，可以開始進行試生產了。

新產線的工人也早就培訓好了等待上崗。

新工人將會和從老產線上拆下來的老工人們一起進入到產線上。

這一批老工人，都是挑的一些腦子相對清楚，不光能自己把任務做成，還有一定能力能夠教導別人完成任務的人。

原本這些人也不願意離開老產線。

但是，他們當得知自己來到這邊後會是班長和線長，儘管工資沒有怎麼提高，但還是很高興的。

人除了金錢上的需求，總是有一些其它的需求。

對於他們這些老工人來說，多多少少還會希望自己能當個領導。

不過，郝莽也不知道他們適不適合當領導。

因為對於許多人來說，當工人被領導的時候是一個樣子，成為了領導又是一個樣子。

會有諸如過於膨脹之類的事情。

雖然工人們不知道，但是郝莽這邊已經有了打算。

那就是這些很膨脹，會影響生產的人，會被清理出新誠電子廠。

這倒不是他不近人情，而是這樣人讓他繼續當個小領導也不行，讓他回去當普通工人也不行。

人的語氣一旦抬起來了，就幾乎不會落下去了。

就算是完全因為他自己的原因，他們也會覺得是新誠電子廠虧欠了他們。

而一個個在升職前就進行仔細的甄別，雖然也不是做不到，但是成本也太高了。

更關鍵的是，郝莽還有一個想法。

就是他可以給工人們很好的待遇，但是卻不希望工人們沒有拚搏的勁頭和危機感。

這一批有問題的離開了工廠，下一批當領導的工人，纔能夠知道自己該怎麼做，知道該怎麼調整自己的心態。

不過，興許這些工人去了新廠區上任了新崗位，一個出問題的也沒有，一個也不會離開也說不準。

最近除了開新廠，還有的事情就是有工人從產線上調崗去研發中心了。

這倒不是最讓人驚訝的，最讓人驚訝的是，他竟然真的在新誠電子廠內設定的培訓班裏，上完了全部的課程，還取得了優異的成績。

他到了研發中心的第一件事情，就是針對自己實際在產線上的經驗，對產線進行優化改造。

雖說新誠電子廠的產線，都是後世很主流的產線，但依舊還是有一些改進空間，改進完了生產效率有了不小的提升。