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試劑裡的火焰 第496章

作者:辰韻程情 分類:曆史 更新時間:2026-05-18 09:03:05

許總辦公室的百葉窗拉得半開,暖金色的陽光透過縫隙,在深棕色的紅木辦公桌上投下斑駁的光影,像撒了一把細碎的金箔。辦公桌上整齊地疊放著幾摞檔案,最上麵是公司季度生產報告,封麵上還夾著許總的銀色鋼筆,筆帽敞開著,顯然他剛看到一半。聽到敲門聲,許總抬起頭,鏡片後的目光掃過門口的吳壯和王葉,當看到兩人手裏分別攥著的工具包和藍色記錄冊時,眉頭幾不可察地皺了一下,放下鋼筆的動作頓了頓:“吳師傅,王組長,這個時間來找我,是有什麼緊急的事嗎?”

吳壯深吸一口氣,快步走到辦公桌前,將工具包裡的深棕色檔案袋放在桌麵上,拉鏈拉開的瞬間,裏麵的證據整齊地露了出來。他沒有急著說話,而是按照“原始記錄—培訓佐證—監控證據”的順序,一件件將材料攤開:“許總,我們今天來,是想向您反映‘最美勞動者’評選中的問題。劉艷廠長篡改了王葉班組的損耗率資料,還虛報了自己的培訓次數,這是王葉班組近三個月的原始生產記錄影印件,每一頁都有班組全員簽名和車間公章,損耗率從7.7%降到5.4%,累計降低2.3%的計算過程寫得很清楚;這是劉廠長培訓的簽到表照片列印件,上麵隻有3次簽到記錄,還有12名員工的手寫證言,能證明她根本沒組織過5次培訓;最後這張是監控截圖,您看時間——202X年4月28日23點32分,正是公示前一天晚上,劉廠長拎著公文包從原料分廠辦公室出來,當時辦公室的燈還亮著,她就是在那時候修改的業績材料。”

吳壯的聲音沉穩有力,每拿出一份證據,都用手指著關鍵資訊,確保許總能清晰看到。王葉也上前一步,將手裏的藍色原始記錄冊遞到許總麵前,翻開其中一頁:“許總,這是記錄冊原件,您可以比對一下影印件,上麵的簽名都是我們每天下班前親筆簽的,沒有任何偽造的痕跡。為了降低這2.3%的損耗率,我們班組每天提前半小時到崗,晚上加班測試分揀流程,光是調整傳送帶速度就試了17種方案,這些付出不是一句‘資料錯誤’就能抹殺的。”

檔案剛在桌麵上攤開一半,辦公室的門突然被“砰”地一聲推開,劉艷和趙副總快步走了進來。劉艷穿著標誌性的米白色西裝,頭髮卻有些淩亂,顯然是聽到訊息後匆忙趕來的;趙副總跟在她身後,領帶歪在一邊,臉色比平時暗沉許多。當看到桌麵上散落的證據時,劉艷的臉色瞬間變得慘白,像被抽走了所有血色,雙手下意識地攥緊了衣角,指節泛白,卻還是強裝鎮定地快步走到辦公桌旁,對著許總急切地辯解:“許總,您別聽他們胡說!這些記錄都是偽造的!吳壯和王葉是因為沒評上‘最美勞動者’,心裏不服氣,故意聯合起來報復我,想汙衊我的名聲!”

“偽造的?”王葉往前站了一步,目光直視著劉艷,語氣裡滿是憤怒與坦蕩,“劉廠長,您說記錄是偽造的,那您敢不敢當著許總的麵,跟我一起去檔案室調取原始生產記錄?敢不敢讓行政部拿出您所謂‘5次培訓’的簽到原件?”她指著原始記錄冊上的簽名,聲音提高了幾分,“許總,您看這些簽名,每個名字的筆跡都不一樣,而且能和車間的考勤記錄對應上——我們每天加班到晚上八點,考勤係統裡都有記錄,這2.3%的損耗率,是我們用時間和汗水換來的,劉廠長一句話就改成1.1%,還把原始記錄掃描件換成模糊照片,這對我們班組太不公平了!”

趙副總見狀,趕緊走到劉艷身邊,試圖用身體擋住她慌亂的神情,對著許總露出一副“息事寧人”的表情:“許總,您別生氣,這裏麵可能有誤會。劉廠長平時工作忙,可能是在上報資料時不小心填錯了,屬於無心之失。而且‘最美勞動者’評選的事,行政部已經在重新核對了,很快就能出結果,沒必要因為這點小事鬧這麼大,影響員工之間的團結,也耽誤分廠的生產進度。”他說話時,眼神不自覺地避開許總的目光,手指在身後悄悄拉了拉劉艷的衣角,示意她別再亂說話。

許總沒有立刻表態,而是拿起桌麵上的證據,逐一審看。他先是翻看了原始生產記錄影印件,手指在損耗率計算的公式上停頓了幾秒,又對比了王葉遞來的原件,確認簽名和公章沒有問題;接著拿起培訓簽到表照片,仔細看了看上麵的日期和簽名,還特意問了王葉“員工證言是怎麼收集的”,在聽到“都是員工自願手寫,按了手印”後,點了點頭;最後,他的目光落在監控截圖上,放大圖片後,清晰地看到劉艷手裏的公文包,以及背景裡原料分廠辦公室亮著的燈,時間戳與吳壯說的完全一致。

許總放下手裏的證據,身體微微後靠,坐在寬大的真皮座椅上,目光緩緩掃過站在桌前的四人——吳壯和王葉神情堅定,手裏的證據就是他們的底氣;劉艷臉色蒼白,眼神躲閃,雙手緊緊攥著西裝下擺;趙副總則試圖維持鎮定,卻難掩眼底的慌亂。辦公室裡靜得能聽到窗外的鳥鳴聲,氣氛壓抑得讓人喘不過氣。

“誤差?”許總的聲音突然響起,平靜卻帶著不容置疑的威嚴,打破了沉默,“趙副總,你說這是‘無心之失’的誤差,那我問你,損耗率從2.3%改成1.1%,培訓次數從3次改成5次,這是‘誤差’能解釋的嗎?還有劉廠長,深夜十一點半在辦公室逗留,修改完材料才離開,這也是‘誤差’?”他的目光落在劉艷身上,語氣裡多了幾分嚴厲,“你給我個解釋,為什麼要篡改資料?為什麼要虛報培訓次數?”

劉艷被許總的目光看得渾身發抖,原本想好的狡辯理由在確鑿的證據麵前,全都變得蒼白無力。她張了張嘴,想說“是行政部統計錯了”,卻想起趙副總剛才已經用過這個藉口;想說“監控截圖是合成的”,又怕許總去查監控原件。最終,她隻能低下頭,聲音細若蚊蠅:“我……我就是想評上‘最美勞動者’,覺得自己的業績不夠突出,才……才一時糊塗改了資料,我知道錯了……”

趙副總見劉艷認了錯,心裏咯噔一下,知道再也瞞不下去了,趕緊上前一步,對著許總誠懇地說:“許總,這事我也有責任,我沒能及時發現劉廠長的錯誤,還在她被質疑時維護她,影響了公司的公平氛圍。我願意接受公司的處罰,也希望能給劉廠長一個改過自新的機會。”他試圖用“承擔責任”來減輕處罰,卻沒提自己曾給行政部“打招呼”拖延核對的事。

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