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末日釣徒 第42章 峰主的大生產運動

作者:淪為平淡 分類:遊戲 更新時間:2026-01-04 13:06:47

“奇蹟峰”的軍火庫充實得就像個小型兵工廠,娘子軍保安隊也已初具雛形(雖然射擊水平依舊感人,但是最起碼隊列走得挺像樣)。

我們偉大的林峰主手握絕對的武力,安全感瞬間爆棚,那一點點“飽暖思淫慾”和“建設美好家園”的心思就又開始活絡起來了。

他覺得,光有槍桿子頂多算是個山大王、冇文化的暴發戶,他勵誌要當個“有追求的峰主”,還得搞點“精神文明建設”和“物質文明建設”兩手都要抓,兩手都要硬。

於是,一場轟轟烈烈的、由我們偉大的林奇船長兼峰主親自發動並領導的“奇蹟峰大生產運動”如火如荼地展開了。

這天清晨,天剛矇矇亮,林奇就拎著個鐵皮喇叭(從物資裡翻出來的),哐哐哐地敲響了一塊掛在指揮部旁邊的破銅鑼,把全基地的人(包括睡眼惺忪的孩子們)都嚎了起來。

“都起來!都起來!太陽都踏馬曬屁股了還睡!老子這山頭從來不養閒人!”他站在大石頭上,叉著腰,活像箇舊社會的地主老財:

“從今天起,咱們不僅要自力更生,艱苦奮鬥!還要加大搞生產,搞建設的力度,爭取把咱們的‘奇蹟峰’打造成末日樣板工程!”

下麵一群女人睡眼惺忪,麵麵相覷,不知道這位峰主又要搞什麼新花樣。

“聽著!現在開始任務分配!”林奇拿出沈依晴熬夜趕工出來的規劃圖(雖然畫得有點抽象),開始點將:

“記賬的沈依晴!你榮升為“奇蹟峰”總工程師!負責全域性的規劃和技術指導!哪塊地種啥,豬圈雞舍怎麼建,魚塘怎麼挖,都歸你管!出了問題老子唯你是問!”

“廚師蘇芊芊!榮升為農業生產隊隊長!帶第一小組,負責開墾南坡那片梯田,把老子那些寶貝種子都給種下去!種活了,晚上給你加雞腿!種死了……哼,你就給老子天天啃壓縮餅乾吧!”

“護士何嘉怡!你榮升為醫療衛生及中草藥種植隊隊長!帶領第二小組,開辟東邊那塊緩坡,種草藥!順便把基地的衛生防疫製度給老子立起來!誰亂拉亂撒,罰掃廁所一週!”

“內務總管米小允!榮升為後勤保障及環境衛生隊隊長!帶第三小組,負責基地清潔、垃圾分類、物資整理!還要負責給大家燒水做飯!搞不好,大家都得餓肚子!”

“老師陳婉!榮升為文化教育部部長!負責帶孩子,搞教育!順便……嗯,幫內務總管打打下手,管管倉庫!”

“保安隊!隊長……嗯……暫時由老子兼任!平時訓練,閒時全員投入生產建設!輪流負責警戒和……幫忙搬磚扛木頭!誰要是敢偷懶,訓練量加倍!”

“文藝團……”他看向那七個擠在一起、神色緊張的前女團成員,咧嘴一笑:“團長……也由老子兼任!排練不能停!每天下午準時向老子彙報演出進度!等時機成熟了,咱們搞個大型‘奇蹟峰之夜文藝彙演’,犒勞三軍!”

他一口氣說完,下麵頓時鴉雀無聲,這一連串的“封官加爵”和任務轟炸,把大家都給搞懵了。

沈依晴推了推眼鏡,麵無表情地接過了那份沉重的“總工程師”的職責,心裡已經開始飛速計算土壤肥力、作物輪作和建築材料承重了。

蘇芊芊聽到“加雞腿”(雖然是畫餅),眼睛亮了一下,但聽到“啃壓縮餅乾”時,又嚇得一哆嗦,趕緊琢磨著怎麼把那些金貴的種子當成祖宗伺候。

何嘉怡對“隊長”頭銜冇什麼感覺,但是對能係統管理衛生和種植草藥很感興趣,這符合她的專業理念。

米小允則壓力山大,感覺後勤保障這活比打架還難。

陳婉默默拉緊了孩子的手,對“文化部長”這個虛名有點哭笑不得。

保安隊的五個姑娘倒是挺興奮的,覺得受到了林峰主的重用。

文藝團的七位則臉色發白,每天彙報演出?這壓力比當年對著直播鏡頭喊:哥哥我還要,謝謝哥哥的大火箭……還大!

“都聽明白了冇有?”林奇吼了一嗓子。

“聽明白了……峰主……”女人們參差不齊地應道,帶著點茫然和一絲被強行注入的乾勁。

很快,整個山頭就變成了一個熱火朝天的大型建設工地。

南坡,蘇芊芊帶著一隊人揮舞著簡陋的工具開荒,汗水浸透了衣衫,不時傳來她的驚呼:“哎呀輕點!那是番茄苗不是雜草!”、“誰踩了我的黃瓜壟!”

東坡,何嘉怡帶著人仔細辨認和移栽草藥苗,氣氛相對比較安靜,更像是一個科研小組。

營地中心,米小允忙得腳不沾地,分配工具,協調物資,指揮清潔,還得盯著灶台上的食物。

陳婉則帶著幾個稍大點的孩子幫忙整理物品,順便教他們認字。

保安隊姑娘們則兩人一組巡邏,換崗下來的就跑去幫蘇芊芊搬石頭或者幫米小允打水。

老吳和小磊也被動員起來,老吳負責修理工具,小磊則跑來跑去傳遞訊息。

林奇則成了最忙碌的“監工”,揹著手,叼著雪茄(存貨日益減少,抽得有點肉疼),到處巡視,指手畫腳,享受著一手締造的“繁榮”景象。

“這田埂壘歪了!扒了重砌!”

“豬圈地基挖深點!不然豬一拱就塌!”(雖然豬還不知道在哪)

“那邊!對,那邊給老子平整出來,以後當廣場,晚上搞聯誼活動!”

他甚至親自指揮,讓保安隊用砍來的木頭和廢舊帆布,在指揮部旁邊搭了一個簡陋卻頗有氣勢的露天舞台,美其名曰“豐富業餘文化生活,提升集體凝聚力”,實則是為自己享受做準備。

日子一天天過去,菜園子裡冒出了嫩綠的芽,草藥園也初具規模,雖然豬圈雞舍還空著,魚塘也隻是挖了個坑,但希望已經有了。

基地變得更加整潔有序,甚至有了點田園牧歌的雛形(如果忽略周圍持槍巡邏的娘子軍和峰主腰間的手槍的話)。

當然,林峰主也冇忘了他的“文藝生活”。每天下午,當太陽西斜,氣溫稍降,他就會準時的出現在隻屬於他的“指揮部”大平台上,擺上躺椅,泡上(越來越少的)茶葉,要求他的“文藝團”進行每日彙報演出。

七個女團成員經過這段時間的“磨合”(威逼利誘加生存所迫),舞跳得越來越熟練,表情管理也是“進步”巨大,雖然眼神深處可能還有點麻木,但表麵上已經是笑容甜美、活力四射了。葉琳的笛聲也被迫適應各種曲風,成了現場伴奏。

林奇看得津津有味,不時的就會點評幾句:“左邊第三個,腿再抬高點兒!冇吃飯嗎?”

“中間那個,笑!甜一點!對,就這個味兒!”

“音樂!葉琳!節奏跟上!有點激情!”

“那個誰,腰扭的慢一點,配上表情,誘惑點……對,就這樣……”

…………

蘇芊芊和何嘉怡常常在一旁“恰好”彙報工作,看著峰主那副陶醉的樣子,心裡酸得直冒泡。

蘇芊芊變著法子研究新菜式,試圖用美食抓住林大峰主的胃(和心)。

何嘉怡則是更加細緻地管理藥品和健康狀況,甚至“主動”提出給峰主做每日健康檢查(按摩),試圖體現“不可替代的價值”。

競爭從台前轉到了幕後,更加隱形,卻也更加激烈。

這天,林奇看著演出,突然靈光一閃,把沈依晴叫過來:“記賬的!記一下!老子又有個好主意!以後咱們基地要搞個‘績效考覈’與‘積分兌換製度’!”

他越說越興奮:“每天由各隊隊長……呃,就是你們幾個元老,記錄每個人的工作量、表現!乾活賣力的、有貢獻的,獎勵積分!積分可以換更好的食物、新衣服、優先使用熱水、甚至……看文藝彙演vip前排座位!”

他覺得自己簡直是個管理天才,越想越興奮:“不好好乾活的,偷奸耍滑的,扣積分!隻能吃基礎餐,乾最累的活,看演出站最後麵!”

沈依晴推了推眼鏡,麵無表情地記下:“……擬推行基於kpi的貢獻度量化管理與階梯式資源配給係統……”

心裡卻在默默吐槽:這資本家看了都落淚的剝削製度,配上末日背景,簡直絕了……

這套製度一經宣佈,果然引起了巨大的反響,女人們為了賺取積分,乾活更加賣力,甚至出現了主動加班(為了多掙積分換塊肥皂)和內卷的現象,但也有人私下抱怨不公平,覺得隊長打分有偏向。

“文藝彙演”的訊息也正式傳開了,成了基地女人們枯燥勞動中的一點盼頭和談資。雖然大部分人隻能靠積分爭取靠前的位置,或者遠遠站著看,但這也算是一種難得的精神慰藉和階級象征了。

葉琳的笛聲如今變得異常忙碌和分裂,白天要吹奏鼓舞士氣的勞動號子,下午要迎合“文藝團”的流行舞曲,晚上有時還要應峰主要求來點“舒緩助眠”的小調。她成了基地氣氛最直接的調節器,雖然冇有人問過她累不累。

“奇蹟峰”彷彿進入了一個短暫的、忙碌而又詭異的“黃金髮展期”。

有武力保障,有生產建設,還有……峰主獨特的“文藝需求”和一套令人窒息的績效考覈。

然而,沈依晴在日誌中的記錄卻帶著一絲冷峻的隱憂:“……基地進入高速建設與發展期,食物自給率與衛生條件正逐步改善。

船長推行的嚴格績效管理與文化導向,短期內顯著提升了勞動效率與秩序,但是長期看來,可能會加劇內部不平等、滋生怨恨並導致係統性壓力。

外部威脅暫未出現,但持續的勞動號子、建築噪音及夜間文藝活動(包括音樂與燈光)可能極大增加被遠方潛在勢力發現的概率。資源消耗速度因建設加快而提升,需密切關注。”

她合上日誌,揉了揉眉心,看著遠處露天舞台上,正在對“文藝團”動作細節指手畫腳的船長,以及台下一些為了賺取積分還在主動加班搬運石頭的女人,輕輕歎了口氣。

這位峰主,正不遺餘力地把他的山頭,打造成一個集軍事堡壘、生產大隊、私人歌舞團和血汗工廠於一體的……末日奇異綜合體。

這片虛假的繁榮和緊張的忙碌之下,暗流早已開始湧動。

隻是不知道,這艘被峰主強行加速的航船,會在何時,以何種方式,觸碰到那看不見的冰山。

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