京婚染癮 第5章 原來他就是宋總

【第5章 原來他就是宋總】

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岑染回家路上看見小叔給自己發的訊息，突然想起來剛纔在栢園見到的那個儒雅男人為什麼眼熟了。

他曾經也是A大的老師，是小叔的同僚。

她幫室友代過一節選修課，見過這位教授，他好像姓孟來著。

後來聽那位室友說這個孟教授辭職繼承家業去了。

隻有過一麵之緣的人，岑染都驚訝自己在時隔幾年後再見還能想起來。

印象中孟家跟宋家是世交，兩家商業往來很多。

那三個人看相貌氣質就不是一般人，又知道栢園，或許與宋家人都相識。

直到晚上12點岑染都冇收到盛達那邊發來的資訊，看來真的被刷下去了。

可當初盛達HR不是說無論進冇進入終麵都會發訊息告知應聘者的嗎？

看來就是句客套話。

*

翌日一早，岑染被電話吵醒。

“您好，請問是岑染女士嗎？”

岑染眼睛都冇睜開，“哪位？”

“我是盛達資本的HR，這邊打電話時告訴您，您已經通過總裁秘書一職的二輪麵試，進入最終麵試。”

岑染倏地睜眼，“真的嗎？”

“是的，進入終麵的應聘者有三位，暫定下週一過來總裁辦，由總裁親自麵試，請問一下您是否能參與最終麵試？”

“可以的。”

“好的，”人事小姐姐聲音甜美，“那請您做好準備，下週一上午九點到盛達資本總裁辦參與最終麵試，祝您麵試順利。”

掛了電話，岑染坐起身，還有些狀況外。

這個麵試通知怎麼來的這麼遲？她還以為被淘汰了。

終麵時間也好緊，今天週六，隻有兩天準備時間。

下午譚子溪又在叫她出去玩，岑染說：“不了，我過了二麵，週一就得去大BOSS那兒終麵。”

“還真過了，”譚子溪也為她開心，“那你好好準備吧，等你順利入職我給你弄個慶功宴，叫上發小們一起給你辦得熱熱鬨鬨的。”

彼時譚子溪和岑染都不知道她入職後就再也冇清閒時光了。

週一，岑染起個大早，挑衣服都挑了快十分鐘。

也不知道這位總裁多大年紀，對於秘書著裝會不會有什麼要求和忌諱，岑染放棄了時髦的職業套裝，選了一身菸灰色西裝套裙，脖子上打了條飽和度較低的金色絲巾做配。

絲巾成點睛之筆，不至於太沉悶。

抵達總裁辦，三位應聘者抽簽排麵試順序，岑染抽到第二位，還好。

第一名進去麵試時，她和另一位在等候室準備。

郭心雅朝她微笑，“你緊張嗎？”

岑染看向她，麵色無波瀾，“還好。”

第二輪結構化麵試時郭心雅就注意到她了，看她的表現還以為她也是從大企業出來的，可聽方偉說她居然隻是個應屆畢業生，剛讀完研回來。

一點工作經驗都冇有居然能進入終麵，已經是她最大的運氣了。

剛剛進去那位叫柳蘇，雖然專業素養不錯，但年齡超過三十，閒聊時郭心雅得知柳蘇今年剛結婚，一個大齡新婚的應聘者，許多公司都會慎用。

這兩人，一個年齡大了些，一個又初出茅廬太稚嫩，總裁秘書這一職郭心雅勢在必得。

“聽說總裁是從總公司空降過來的，他工作時極其嚴厲不近人情，除了公事私底下界限分明，很難熟絡，此前在總公司就辭退過三個秘書，甚至有把人罵哭的時候。”

岑染端睨她片刻，微牽唇，“上司公私分明挺好的，隻用把工作做好，不用特意去維人情。”

郭心雅這人岑染隻相處兩次便能感受到她的野心。

有野心是好事，但她有點浮躁。

兩人是競爭者，麵試等候前她故意在岑染麵前似自來熟說上司如何嚴肅冷漠，無非想讓岑染增加壓力，自亂陣腳。

上次結構化麵試岑染還有一點緊張，一回生二回熟，今天平和許多。

十分鐘左右，柳蘇出來了。

比岑染想的要快。

“2號，岑染做準備，可以進去了。”

岑染在總裁辦公室門前深呼吸一口氣，微彎著得體的笑容敲門。

“進。”

岑染推門進去，先跟裡麪人點頭，再轉身關門。

關門的一瞬間，腦子突然一愣，坐在辦公桌前的男人……

關好門，岑染轉身，果真是他。

辦公室裡不隻宋司越一人，還有另一個乾練女人，是二輪麵試在場的總裁辦辦公室主任童麗。

“童主任好。”岑染朝童麗點頭，又看向宋司越。

童麗說：“這位是盛達的現任總裁，宋總。”

原來他不是人事部總監，而是總裁。

岑染頷首微笑：“宋總好。”

童麗：“岑小姐請坐，你不用緊張，上次麵試你表現突出，平常心回答即可。”

童麗看著嚴肅，其實挺照顧後輩。

“岑小姐應聘的是總裁秘書一職，能否接受出差？”

岑染點頭：“其實我不太在意是否出差，對我來說無論在公司還是在外麵都是為完成工作，冇什麼區彆。”

童麗點頭，“我看你簡曆上是未婚，近幾年會有組建家庭的打算嗎？”

“冇有，我剛畢業，目前還冇想過結婚。”

宋司越黑眸視線平靜落在岑染身上，那目光明明無波無瀾，岑染卻隱隱感受到壓迫感。

身居高位的人果然往那兒一坐就給人無形的壓力。

“你不用緊張，我隻是隨口問問瞭解應聘者的未來規劃，即便你要結婚，我們也不會因此改變對你的看法，盛達從不對員工的年齡與婚姻生育情況設門檻。”

“下一個問題，如果一次緊急臨時出差你與上司同行，抵達目的地後受天氣影響八公裡內隻有一家酒店營業，且被告知隻剩最後一間房，你會怎麼做？”

岑染頓了頓，冇想到會問這麼尖銳的問題。

宋司越眸光淺淡停在她身上。

這問題無非在考驗她應急處理能力和職場邊界感。

與上司一間絕對不可行，而跑到八公裡之外去住宿，作為一位高級秘書，這顯然是很不專業的做法，其中太多不可抗因素，既提到是緊急出差，肯定有難以預測的要緊工作，離上司太遠不利於工作交流。

這問題很難回答出彩，隻儘量不踩坑。

思考片刻，岑染徐徐道：“首先，我會覈實情況，及時向上反饋。再次向酒店詢問房源情況，是否有協調餘地，同時拍下房源緊張證明，向公司行政部門與上司彙報。

第二，優先保障上司休息，我申請暫住酒店大堂休息區或會議室，確保與上司及時工作交接的可能。若工作緊急需要，得到上司指示可留在房間工作，以工作優先。”

岑染淡定自若，補充最後一點：“事後工作總結中我會記錄此次緊急出差的情況，工作留痕，也建議行政部門完善緊急出差預案。”